一、深圳大学简介

创办于1983年，坐落于南山半岛，依山傍海，与香港隔海相望。建校34年，学校秉承“自立、自律、自强”的校训，形成了“特区大学、窗口大学、实验大学”的办学特色，形成了从学士、硕士到博士的完整人才培养体系以及多层次的科学研究和社会服务体系，已经成为一所学科齐全、设施完善、师资优良、管理规范的综合性大学。深圳大学是深圳唯一的一所综合性大学，被评为近十年来我国进步最快的5所大学之一，被誉为“中国最美丽的大学之一”。 （更多信息请见：www.szu.edu.cn）

二、深圳大学微众银行金融科技学院（深圳南特商学院）简介

深圳大学微众银行金融科技学院“Shenzhen University WeBank Institute of FinTech”(SWIFT)，是一所由深圳大学和微众银行共同创建的国际化、高水平、研究型金融科技学院。学院开设全日制本科、硕士课程以及非全日制硕士、博士课程。学院面向金融科技专业，同时规划布局不同金融科技专业方向，如金融大数据技术应用、区块链金融、保险科技、监管科技、供应链与采购管理、国际管理学和工商管理等专业等，满足金融科技产业各细分领域的专业技术人才培养需求。(swift.szu.edu.cn)

深圳南特商学院“Shenzhen Audencia Business School”（SABS）,是深圳大学与法国南特高等商学院联盟合作建设的一所以深圳为标识、按照国际精英商学院模式办学的研究型商学院。学院植根深圳，依托珠三角，服务两岸三地与新兴市场经济体，致力于以世界眼光、国际水准培养高层次、创新型的商业领袖、领导者及管理者，贡献商学新知，为大中华区经济与世界经济的交融和发展贡献力量。(sabs.szu.edu.cn)

三、深圳大学理论经济学博士后科研流动站介绍

深圳大学理论经济学博士后科研流动站于2012年10月经国家人力资源和社会保障部批准设立，是目前深圳大学和深圳市唯一的人文社科类博士后流动站。深圳大学理论经济学学科是广东省"攀峰重点学科"，设有理论经济学一级学科博士点和一级学科硕士点。本学科在深圳大学具有"四个唯一"：1996年首批唯一文科硕士点；2006年首批唯一文科博士点；2011年首批唯一文科一级学科博士点；2012年首批唯一文科一级学科博士后流动站。

四、研究方向及合作导师

为不断推动深圳大学微众银行金融科技学院学科发展，吸收高层次优秀人才充实到科研队伍之中，本博士点在以下所列研究方向长期招聘国内外优秀人才，择优录取，人数不限。其中博士后招聘的具体方向及合作导师名单如下：

一、金融方向

序号	研究方向	合作导师	导师联系邮箱
1	金融工程及运筹优化研究	张凯	kaizhang@szu.edu.cn
2	金融科技及其应用研究	张凯	kaizhang@szu.edu.cn
3	可持续金融研究	张 凯、何 杰	kaizhang@szu.edu.cn
4	行业转型与企业兼并收购	李林、张凯	jackp@szu.edu.cn
5	货币供给与企业兼并收购	李林、张凯	jackp@szu.edu.cn
6	宏观经济与资产定价	祝赵波、张凯	zb.zhu@szu.edu.cn
7	宏观经济与公司金融	祝赵波、张凯	zb.zhu@szu.edu.cn
8	私人资产和信贷市场的背景下的金融基础设施研究	Vlado、张凯	vky@vky.cc
9	金融创新中银行和信贷市场的冲突研究	Vlado、张凯	vky@vky.cc
10	投资者行为研究	李景景、张凯	pkingking@szu.edu.cn
11	行为经济学与实验经济学在市场中的应用	李景景、张凯	pkingking@szu.edu.cn
12	企业信息披露研究	葛 锐、张 凯	gerui@szu.edu.cn
13	公司财务行为研究	葛 锐、张 凯	gerui@szu.edu.cn
14	投资者行为与错误定价	段心蕊、张 凯	xrduan@szu.edu.cn
15	投资者情绪与加密货币	段心蕊、张 凯	xrduan@szu.edu.cn
16	内部资本市场的有效性	王玉龙、张 凯	yolanda.wang@szu.edu.cn
17	高管薪酬和资源分配	王玉龙、张 凯	yolanda.wang@szu.edu.cn
18	全球价值链中的企业行为	祁 涵、张 凯	steffan@szu.edu.cn
19	政府信息披露与金融市场	祁 涵、张 凯	steffan@szu.edu.cn
20	行为资产定价	陈 鑫、张凯	cx@szu.edu.cn
21	运筹学、人工智能、信息系统、市场营销方向	王 为、张凯	steveweiwang@szu.edu.cn
22	中国特色社会主义金融经济学	肖钢（原证监会主席） 张凯	kaizhang@szu.edu.cn

二、管理方向

序号	研究方向	合作导师	导师联系邮箱
1	企业社会责任研究	尼娜、沈捷	na.ni@szu.edu.cn
2	中国低碳发展战略研究	尼娜、沈捷	na.ni@szu.edu.cn
3	人力资源管理和组织行为学	沈捷	jie.shen@szu.edu.cn
4	国家创新战略下的企业战略选择与能力提升	王立雯、沈捷	wanglw@szu.edu.cn
5	企业合作式产品创新：组织间关系、治理机制与绩效	王立雯、沈捷	wanglw@szu.edu.cn
6	数量营销研究	石 洋、沈 捷	yolandashiy@szu.edu.cn
7	跨屏营销研究	石 洋、沈 捷	yolandashiy@szu.edu.cn
8	积极心理学在组织情景的运用	王洁欣、张 凯	jwang18@szu.edu.cn
9	团队构成与工作家庭平衡—对象互依性模型	王洁欣、张 凯	jwang18@szu.edu.cn

三、金融科技方向

序号	研究方向	合作导师
1	分布式商业经济模式与案例研究	马智涛、张 凯
2	分布式核心架构应用于大规模银行应用的理论研究	马智涛、张 凯
3	开源生态、开源软件以及分布式商业之间关系的研究	马智涛、张 凯
4	基于新型另类数据和人工智能的中国宏观经济量化分析	吴海山、张 凯
5	AI and Natural Language Processing	Pearl Pu、张 凯

五、应聘条件（要求）

（一）根据深圳市政府博士后引进相关规定，报名者年龄必须在35周岁以下、获得博士学位不超过3年的人员，具有较强的英语阅读和写作能力。

（二）具有较强的科研创新能力和团队协作精神。

（三）具有良好的学术道德和严谨科学态度、身体健康、能胜任岗位的工作要求。

（四）目前已取得显著科研成果的申请者将予以优先考虑。

（五）申请人不能申请其博士毕业单位同一个一级学科的流动站从事博士后研究工作。

（六）全职从事博士后研究工作（在职人员不得申请，包括在职脱产）。

六、聘期待遇

深圳大学（普通）博士后综合年薪33万元左右。

1、省市对符合条件的在站博士后发放每人每年18万元的生活补助，总额不超过36万元。

2、学校提供15万左右的综合年薪。

3、符合条件的博士后可申请评定专业技术资格。

4、符合学校政策的优秀博士后可申请教师岗位。

5、博士后在站期间可以负责人身份申请各级科研课题资助。

6、博士后进站，可自愿选择落户深圳市。

7、深圳市对出站博士后给予30万元资助，用于科研投入或创业前期费用。

8、若博士后资助政策有所调整，以最新的文件规定为准。

七、岗位职责

（一）完成合作导师布置的科研任务；

（二）博士后在站工作期限一般为两年，期满后按时出站。

（三）博士后在站期间发表高水平文章。

八、应聘方式

（1）应聘者将个人简历及反映本人学术水平的近5年代表性成果电子文档发给联系人。

（2）初审合格者将被通知面试，面试请准备如下材料给专家组审核：

个人简历；

学位证明复印件；

反映本人学术水平的近5年代表性成果复印件；

博士导师推荐信；

博士论文摘要

九、联系方式

联系地址：深圳大学汇星楼微众银行金融科技学院580

联系人：雷老师

联系电话：0755-26531301

Email：sabs.hr@szu.edu.cn（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网shuobojob.cn”）

十、申请截止时间

只要符合申请条件，可随时受理申请。

更多最新博士后招收信息请关注博士后招聘网微信公众号（ID：boshihoujob）

原文出处：

https://hr.szu.edu.cn/info/1024/6338.htm