根据工作需要，经学校研究决定，现面向社会公开招聘专任教师。

一、招聘岗位

见附件《荆州理工职业学院教师需求计划一览表》。

二、招聘程序

（一）投递简历。

采用网上报名方式，应聘人员将个人简历连同相关证明材料的扫描件（全部材料形成打包文件，打包文件大小不超过20M）通过电子邮件发送至指定邮箱：785561472@qq.com，邮件标题注明“岗位名称+应聘人员姓名+硕博英才网”。每位应聘人员只能申报一个岗位。

提供相关证明材料包括：

1．个人近期免冠1寸照片（电子版）；

2．学历证、学位证、居民身份证、英语和计算机等级证书、专业技术职务任职资格证书、职业资格证书、职业技能证书、重要社会兼职聘书的扫描件等等；

3．岗位招聘条件中所要求的与本岗位相关的工作经历证明的扫描件（可以是原单位的工作证明信、合同、社保缴费记录、就失业证记录、工资发放的银行记录等）；

4．其他证明本人经历或能力的相关材料扫描件。

（二）资格审查

1．网上初审

学校对应聘人员网上所提交的材料进行初审。

2．现场审核

通过了初审的应聘人员按学校通知的时间、地点携带网上报名相关材料的原件到学校进行现场审核。应聘人员应如实提供本人有关信息和材料，信息材料不真实、不完整或填写错误的，责任自负；凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格,并做诚信记载。

（三）招聘考核

通过试讲、面试等方式进行。

1.总成绩满分100分。

2.试讲（或实操）、面试由党委组织部（人事处）组织，试讲（或实操）占总成绩60%，面试占总成绩40%。试讲（或实操）具体内容和要求现场告知应聘人员，准备时间30分钟；面试主要是对应聘人员的专业和素质进行综合考核。

3.根据总成绩和需求人数，确定拟聘人员。

（四）体检

拟聘人员进入体检环节，到学校指定医院进行体检。对于体检不合格者，不再考察，由此产生的空额，可根据实际情况，由党委组织部（人事处）从同岗位应聘人员总成绩由高到低排序依次递补。

（五）考察

体检合格的人员进入考察程序，考察程序由两部分组成:

1．阅档考察。学校党委组织部（人事处）对应聘人员的档案进行审查；

2．工作考察。根据应聘者的工作经历，进行相应考察。

考察结束后，根据考察情况，确定聘用人员。

（六）聘用手续

学校党委组织部（人事处）办理聘用手续。

三、报名时间及信息通知

（一）报名时间：2022年7月6日-7月19日下午5：00前。

（二）信息通知：根据审核情况，党委组织（人事处）将会提前通知。

四、防疫要求

1.应聘者应遵守疫情防控相关规定，做好备考期间个人日常防护和健康监测，凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查、送诊等造成严重后果的，按照疫情防控相关规定严肃处理。

2.考核当天，应聘者应自觉遵守进入考试区域的健康管理规定，应接尽接新冠疫苗，主动配合接受体温检测，现场测量体温正常(<37.3℃)，健康码和通信大数据行程卡绿码;考前14天内有省外旅居史的应聘者，持荆州市医疗机构考前24小时内核酸检测阴性证明;考前14天内没有省外旅居史的应聘者，持荆州市医疗机构考前48小时内核酸检测阴性证明，佩戴口罩进入考试区域。体温测量若出现发热等可疑症状的人员，应至临时等候区复测体温。复测仍超过37.3℃的，经考点现场医疗卫生专业人员评估后，具备参加考试条件的，在隔离考场参加考试;不具备相关条件的，按疾控部门要求采取防控措施。

3.考核期间，应聘者要自觉维护考试秩序，除答题和身份验证外全程佩戴口罩，与其他应聘者保持安全防控距离，服从现场工作人员安排，面试结束后按规定有序离场。所有在隔离考场参加面试的应聘者，须由现场医护人员根据疫情防控相关规定进行检测诊断后方可离开。

4.疫情风险等级、疫情防控政策和核酸检测机构信息查询可使用“国务院客户端”微信小程序查询。

五、联系方式

通讯地址：湖北省荆州市沙市区工农路22号荆州理工职业学院党委组织部（人事处）。

邮政编码：434000

联系人：舒老师

联系电话：0716-8517392

六、相关说明

本公告由荆州理工职业学院党委组织部（人事处）负责解释，未尽事宜另行通知。

附件：荆州理工职业学院教师需求计划一览表8b198d9cc09de099fd4d12258fa1a503.xlsx

2022年7月6日

原文出处：

http://www.jzlg.cn/index/tongzhi/14804.html