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中国科学院过程工程研究所2019年管理岗位招聘启事

日期:2019-06-12 来源:中国科学院过程工程研究所

为适应研究所发展,现公开招聘管理/支撑岗位工作人员。诚挚欢迎有识之士加盟我们的行列!

一、招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则进行招聘,选拔德才兼备的优秀管理干部。

二、招聘岗位

科技合作处:产业孵化及平台管理1名(正式职工)

人事处:实习生1-2名

党群办公室:实习生1名

三、岗位职责及任职条件

开发处

1.岗位职责:

(1)深度挖掘研究所科技成果产业化需求,提供产业孵化方案;

(2)制定产业孵化平台发展定位、组织体系、运营模式和实施方案;

(3)负责产业孵化平台谈判、建设、运行、管理等工作;

(4)建立和推动平台所在区域相关部门、相关企业的合作关系;

(5)调整、开发、设计新的产业孵化和平台合作模式。

2.任职条件:

(1)硕士及以上学历,博士优先考虑,材料、化工、能源、资源、生物、环境或其他相关专业毕业;

(2)有成果转化、创新创业经历者优先;

(3)具有扎实的文字功底,有较强的责任心和敬业精神;

(4)具有较强的信息搜集能力、逻辑思维能力、分析判断能力和人际沟通能力;

(5)吃苦耐劳,能适应异地出差工作环境;

(6)年龄应在35岁以下,身体健康。

人事处

1.岗位职责:

(1)协助完成ARP系统人事模块职工数据录入、维护、统计等工作;

(2)协助完成人才项目的申报和评审;

(3)协助完成职工招聘宣传、面试考核、员工福利、健康体检等工作;

(4)协助完成项目聘用、人才派遣、临时用工等非在编人员聘用等工作;

(5)完成领导交办的其他工作。

2.任职条件:

(1)在读研究生,具有人力资源等管理类或理工科类背景;

(2)具有较好的人际沟通能力和良好的语言、文字表达能力;

(3)吃苦耐劳,有较强的责任心和敬业精神;

(4)具备良好的英文听说读写能力,熟练操作办公类软件;

(5)年龄不超过35岁,身体健康。

党群办公室

1.岗位职责:

(1)协助负责所党委各类会议和活动的准备和组织工作;

(2)协助负责联络各党支部完成党员党组织关系接转工作;

(3)协助负责所党委各类文件起草,文件的收发、传递及归档工作;

(4)协助负责研究所创新文化建设和精神文明建设工作;

(5)完成所领导和部门领导交办的其他工作。

2.招聘条件:

(1)在读本科生或研究生,中共党员,具有较强的文字功底;

(2)具体良好的组织沟通和语言表达能力,有党务和工会工作经验者优先;

(3)吃苦耐劳,有较强的责任心和敬业精神;

(4)具备良好的英文听说读写能力,熟练操作办公类软件;

(5)年龄不超过35岁,身体健康。

四、招聘程序

(一)有意应聘者,请于2019年6月23日前招聘系统填写申请表http://101.200.233.207:8090/login/index.aspx。

应聘附件材料上传包括:

(1)应聘人员身份证、最高学历与学位证书、最高学历学位学信网或留服的认证文件、其它相关证书扫描件;

(2)其它能够证明应聘者水平、能力的材料。

(二)初选通过者,请准备PPT竞聘报告(报告7分钟)。竞聘具体时间另行通知。PPT报告内容主要包括:(1)个人基本情况;(2)工作业绩;(3)对应聘岗位理解与认识;(4)未来工作设想。

(三)所外人员竞聘通过者需按规定进行政审和体检。

未通过初选和应聘者,将不通知参加竞聘答辩和入职,材料恕不退回。

五、聘后管理

执行过程工程研究所相关人员的各项薪酬福利制度。

六、联系方式

地址:北京市海淀区中关村北二街1号过程工程研究所

联系人:周老师 郭老师 电话: 010-82544951

中国科学院过程工程研究所

2019年6月10日

原文出处:

http://www.ipe.cas.cn/rcjy/rczp/201906/t20190611_5320591.html

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