依据国家和学校有关规定及《政府管理学院博士后管理办法》，北京大学政府管理学院与之江实验室博士后工作站招聘联合博士后，除执行该管理办法的相关规定外，具体招聘信息和要求如下：

注：本次招聘的博士后为工作站联合博士后，人事关系及档案不转入北京大学，工资及相关福利待遇由工作站承担。

应聘要求：

1.博士后申请人应具备以下条件：

1)在国内外知名大学获得博士学位和学历，具有政治学、管理学、法学等相关学科背景；

2)年龄不超过35岁，获得博士学位不超过3年；

3)政治素质和道德修养良好，遵纪守法，品学兼优；

4)能够保证在站期间全职从事博士后研究工作，并严格遵守流动站和工作站的相关管理规定；

5)进站研究计划需与合作导师的科研课题或者研究专长相关。

2.申请及考核遵循北京大学博士后管理制度，详情请登陆北京大学人事部博士后办公室网站（http://postdocs.pku.edu.cn/）查询。

岗位待遇：

之江实验室博士后工作站将根据国家和之江实验室的有关规定，为博士后研究人员提供优厚的科研条件和工资待遇，博士后研究人员可按规定申请国家设立的中国博士后科学基金。

需提交的材料：

（1）博士后申请表（https://postdocs.pku.edu.cn/docs/20160525102055573717.doc）及详细简历

（2）个人已发表学术成果清单，其中中文论文需附查重报告

（3）博士学位论文及查重报告

（4）三份代表性学术成果

（5）两封推荐信（必须含博士导师一封）

（6）进站后的初步研究计划

（7）个人学术道德与学术规范承诺书

申请者将相关材料通过电子邮件发送至1806191052@pku.edu.cn（邮件标题注明：应聘岗位+毕业院校+本人姓名+硕博英才网）。

本次招聘截止日期：2019年11月5日。

原文出处：

http://www.sg.pku.edu.cn/wzsy/tzgg2/1314810.htm