山东大学环境科学与工程学院资源循环与清洁生产工艺研究所因研究工作需要，现拟招聘博士后研究人员3-4名，开展水处理、大气污染治理、土壤污染防治、环境风险管控等方向的相关研究与应用工作。

一、课题组介绍

资源循环与清洁生产工艺研究所遵循“团结、奉献、求实、创新”的宗旨，以区域环境质量改善为中心目标，立足于生产过程（企业）内部、生产过程（行业或园区）之间、社会产业（工业、农业、服务业）之间三个层次，突出“绿色”、“高端”、“共生”三大主题，遵循基础理论创新、关键技术突破、全生命周期污染节能减排、全产业链智能服务、模式集成与示范推广的研究思路，建设“污染源头减量”、“资源过程循环”、“废物末端再生”的水、气、渣协同共治的创新团队，助力提升经济运行质量、降低污染控制成本、推动新旧动能转化战略目标的实现，为区域经济的生态化转型和高端持续发展提供理论支撑和技术保障。

研究所现有专职成员有教授4人，副教授2人；合作高端人才20人，包括院士1人，国务院特贴2人，长江学者1人，杰青2人。近五年，研究团队曾先后主持了“十三五”国家重点研发计划项目、国家863课题、国家973课题、国家重大水专项子课题、国家自然科学基金、环保部公益专项及相关的政府和企业委托项目100余项；制修订国家、行业和地方标准10项，正在主持制定国家标准25项；主持制定了《关于加强国家生态工业示范园区建设的指导意见》、《山东省循环经济条例》等法律法规及规章制度；在本领域国际主流期刊上发表学术论文250余篇，发表SCI/EI论文100余篇，出版专著9部，参编国家级教材2部；授权发明专利30余项，实用新型15项；获国家科技进步二等奖1项、省部级一等奖1项、二等奖13项，山东省软科学优秀成果一等奖1项；成功指导创建了7个国家级、10个省级生态工业示范园区，1个国家级两型企业和50多家清洁生产与循环经济示范园区和企业；近五年培养了30名博士、100余名硕士研究生，培训了近万名专业人才。

主要研究领域：

（1）区域污染物协同减排与环境质量综合改善：区域（重点是工业或产业园区）大气、水和固体废物等多种污染源与多污染物协同共治理论与技术研究；园区产业共生及资源的源头减-过程用-末端再生的基础理论、关键技术、集成与产业化示范等理论与技术研究；

（2）土壤污染治理与资源再生利用：农产品产地环境综合治理与改良，盐碱地改良与治理，有机物-重金属复合污染土壤治理，矿山及塌陷地长效生态修复；赤泥、黄金尾渣、矿山废物等工业废物的大规模高值资源化利用技术，再生资源的分类、回收和再制造；

（3）大气综合治理与环境质量改善：区域工业（含面源、移动源等）大气污染源过程源清单的构建，大气污染物来源解析与数值预报，VOCs及典型大气污染物与地表扬尘综合治理关键技术研发与产业化应用；

（4）环境监测与生态安全：POPs、重金属等污染物的生物有效性及典型活性成分的分析监测、迁移转化、生态安全等环境行为研究；环境风险足迹全过程量化管控；

（5）规划管理与区域循环经济：清洁生产与循环经济理论与方法，环保政策法规、标准规范、生态工业示范园区和循环经济园区的建设与示范等；

（6）水污染治理与资源化利用：生物氮循环；基于厌氧氨氧化的自养生物脱氮及其耦合工艺；环境友好纳米材料，特别是与生物过程协同关系研究;面向产能污水处理工艺的环境新能源研究。

二、应聘条件

1、年龄35周岁以内，具有海内外知名大学或研究机构环境科学、环境工程、环境微生物、环境生态学、环境化学、材料化学、材料物理学等相关博士学位，或将在近期通过博士学位论文答辩；

2、具备独立从事科研工作的能力，并具有较强的科技论文和科研项目的撰写能力，熟悉或从事相关研究工作的人员优先考虑；

3、身心健康，思想品质优秀，工作态度认真，有良好的团队协作精神，工作勤奋主动、严谨负责；

4、具有良好的科研工作基础，在本领域主流SCI刊物上发表论文2篇以上；

5、符合山东大学有关博士后管理的规定；

6、工作地点：青岛（山东大学青岛校区-依山傍海，风景秀丽），或济南。

三、岗位职责

1、承担实验室科研任务，发表高水平论文；

2、独立或者协助申报各类科研项目；

3、协助指导研究生和实验室管理工作。

四、岗位待遇

1、工资待遇：根据个人经历和工作业绩，申请山东大学不同层次的博士后薪资待遇（特别资助类36万/年，重点资助类30万/年，项目资助类20万/年，学校根据工作业绩进行统一评选，均为税前工资）。学校与统招博士后签订博士后工作协议，按在职教师同等标准缴纳社会保险和公积金，按国家有关规定为关系转入我校的博士后办理户籍转移手续。

2、经费支持：青岛市对进站的承担具有创新性或创业前景应用研究项目的博士后，经专家评审后，给予5万元的应用研究项目资助。支持优秀的申请者申请“博新计划”，入选者可获得每人每年30万元，两年60万元的资助。鼓励申请山东省博士后创新基金、山东省自然科学基金、中国博士后创新基金、国家自然科学基金青年基金和面上基金等。

3、安家补贴：对于出站后6个月内在青岛办理就业手续且落户在青岛（不含入站前已在青且在职人员）的博士后，青岛市给予其25万元安家补贴。

4、青年公寓：聘期内学校可为符合条件的人选提供博士后公寓优惠租住。

5、医疗保健：学校附属医院为博士后研究人员提供一流的医疗保健服务。

6、子女入学：学校基础教育集团为博士后工作人员子女提供优质的基础教育。

7、发展前景：人事关系进入山东大学后从事博士后研究工作2年及以上的博士后研究人员，满足《山东大学环境科学与工程学院博士后管理办法》相关规定要求并经学术委员会评审通过后，可转聘学院预聘制教师岗位。

五、应聘方式

有意申请者请将详细的个人简历（包含学习和工作经历、研究内容总结、所获成果列表及佐证材料等）发送邮件至weihuidanyy@163.com、cuizj@sdu.edu.cn。邮件主题请写“申请者姓名+应聘博士后+硕博英才网”，经面试考核后择优录用。

此招聘信息在职位满额前长期有效。

原文出处：

https://www.huanke.sdu.edu.cn/info/1042/5562.htm