中国药科大学是教育部直属、国家“211工程”和“双一流”建设高校（一流学科），是一所具有鲜明专业特色的药学高等学府，拥有一流药学类相关专业和创新平台。（http://www.cpu.edu.cn）

合作导师杨鹏，博士、教授、博士生导师。2008年博士毕业于清华大学北京协和医学院，2011年至2015年在美国匹兹堡大学从事博士后研究，回国前是匹兹堡大学助理教授。入选国家级人才青年项目（2018年）、江苏省“双创人才”（2019年）和“双创团队”（2020年）。近年来在Nat. Commun.、Leukemia、J. Med. Chem.等权威期刊上发表SCI学术论文40余篇，获得授权专利3项；有一个候选药物已进入临床研究。课题组一直致力于癌症、心血管疾病、感染性疾病以及造血干细胞相关的研究，通过整合计算化学基因组学、药物化学、药理学和生物化学，致力于新型药物靶标的发现和验证及其小分子药物的研发。因团队发展需要，面向国内外诚招博士后若干名（长期有效，条件及要求见http://rsc.cpu.edu.cn/ea/69/c4824a125545/page.htm）。

一、职位要求

1、已经或即将获得计算化学、药物化学、药学、生物化学、药理学等相关专业博士学位的博士；

2、善于沟通和交流，有良好的团队精神与合作意识；

3、能够独立开展课题研究，熟练进行SCI论文写作；

4、特别优秀者可支持申请副教授/副研究员、特聘副研究员或讲师岗位。待遇详情请参见《中国药科大学“特聘研究员”、“特聘副研究员”计划实施办法》。

二、待遇

1、根据个人情况，聘为科研博士后（24万/年）或师资博士后（27万/年）。本课题组将依据科研成果提供年度绩效奖励0-8万，年薪总计24-35万元。同时博士后人员在站期间，享受公费医疗、公积金以及校工会有关待遇。在教学和科研方面取得突成果，可享受学校相应的奖励政策。

2、在站期间，可申报学校特聘副研究员；出站时，可申报具有正式编制的讲师或副教授/副研究员。

3、支持博士后申请相关机构提供的博士后资助；协助申报国家、省部级课题。

4、课题组提供专用科研启动经费20万元。

三、招聘程序

1、应聘者请提供详细个人简介（包括个人基本信息、教育科研经历、科研成果等）、近五年发表的代表性论文全文；

2、课题组初审、报人事处；

3、组织面试；

4、报学校及相关部门审批。

四、联系方式

接收简历邮箱：pengyang1130@hotmail.com; pengyang@cpu.edu.cn（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网shuobojob.cn”）

联系电话：13681986682

联系人：杨老师

原文出处：

http://rsc.cpu.edu.cn/05/b0/c4809a132528/page.htm