当前位置: 硕博英才网 > 博士后招聘 > 高校博士后招聘 >

北京大学医学部医学技术研究院韩鸿宾教授课题组2021年招聘博士后2名

发布时间:2021-01-29 13:47信息来源:北京大学医学部

合作导师:韩鸿宾,北京大学医学部教授、博士生导师。现任北京大学医学部医学技术研究院常务副院长、北京大学医学部科学研究处处长,北京大学医学部学科建设办公室主任,北京大学第三医院放射科主任医师、北京大学医学部磁共振成像设备与技术实验室(北京市重点)主任,中国医学装备协会磁共振成像装备与技术专业委员会主任委员。主要研究方向为脑细胞外间隙的超微结构成像分析与医学应用研究。承担国家自然科学基金委重大仪器、北京市脑计划专项等项目课题。2005年入选教育部新世纪优秀人才计划,2011年获中国青年科技奖,2015年获得华夏医学科技奖一等奖(第一完成人),2016年获批国家杰出青年科学基金,2018年度入选首都科技领军人才培养工程,研究成果入选首届“首都科技创新成果展优秀项目”,入选“2019年度中国十大医学科技新闻”。

研究方向:1.医学成像新技术;2.脑病诊治新方法与新仪器研制;3.智能医学成像。

申请条件:

1、已获得博士学位且不超过两年,品学兼优,身体健康,年龄不超过35周岁;

2、医学成像、工程学、脑科学、计算机、图像处理、数学、中医影像背景的科研人员;

3、有高水平国际期刊、领域权威会议论文发表者及海外经历者优先考虑;

4、具有良好的基本实验技能,并具有良好的英文阅读、写作和口头表达能力;

5、符合北京大学医学部有关博士后管理规定,相关规定网页:https://postdocs.bjmu.edu.cn/。

工作职责:

1、在合作导师的领导下,独立负责课题方向,从事科研工作,包括实验设计、执行、数据分析整理和文章、报告撰写等。

2、协助合作导师进行科研项目管理工作。

博士后待遇:

在站期间享受各类保险、公费医疗等职工待遇;

北京大学医学部拥有优秀的学科、师资资源和科研平台,近年通过拓宽经费渠道、增加名额、大幅提高了博士后待遇,通过加强过程管理和评优等方式鼓励博士后多出优秀成果。

1、薪酬福利:普通全职博士后税前年收入约21万元(含单位公积金),博雅博士后税前年收入约27万元(含单位公积金);2年考核评估优秀继续在站的基本年薪提高2万元。合作导师为优秀博士后发放项目酬金。按照国家和学校有关规定,缴纳社会保险和公积金。

2、住房:博士后按照进站入职时间可排队申请博士后公寓,租住公寓者按照市场价缴纳房租。

3、各类基金申请:鼓励博士后申请各类研究经费或奖励经费。如国家的香江学者计划、中德计划、国际交流计划(含引进项目、派出项目和学术交流项目)、“博新计划”以及国家自然科学基金、中国博士后科学基金等。

申请方法:

将个人简历(包括学习工作经历、主要研究工作内容、代表论文论著、获得的奖励情况等内容),2封推荐信以及推荐人的联系方式发送至邮箱,邮件标题请注明“博士后应聘+姓名+硕博英才网”。

招聘人数:2人

邮箱地址:pucmt@bjmu.edu.cn

截止日期:2021年5月31日

更多最新博士后招收信息请关注博士后招聘网微信公众号(微信号:boshihoujob)

原文出处:

https://postdocs.bjmu.edu.cn/zpxx/2f5ae4de19f141f1ae4f5067eee80d9d.htm

声明:凡本网注明“来源:XXX”的文/图等稿件,本网转载出于传递更多信息及方便产业探讨之目的,并不意味着本站赞同其观点或证实其内容的真实性,文章内容仅供参考。如其他媒体、网站或个人从本网站转载使用,须保留本网站注明的“来源”,并自负版权等法律责任。作者如果不希望被转载或者联系转载等事宜,请与我们联系。邮箱:shuobojob@126.com。

微信公众号

关注硕博英才网官方微信公众号

硕博社群

更多社群>