一、实验室简介

该免疫与基因编辑实验室研究方向：1）研究适应性免疫细胞的免疫功能与分子机制(Nature, 2019)。2）研究细菌适应性免疫系统及其被噬菌体拮抗的分子机制，发现、设计新型基因编辑工具用于疾病治疗(Nature, 2016；Nature, 2017)。3）基于生物大分子结构设计治疗免疫相关疾病的靶向药物。

本实验室采用整合的研究方法包括生物信息学、单细胞测序、CRISPR筛选、免疫疾病或感染动物模型以及结构生物学等从分子、细胞以及个体水平等多个层次以较全视野对免疫系统与感染、免疫系统与体内其他系统相互调控的功能与机制进行研究。

实验室链接：

http://homepage.hit.edu.cn/huangzhiwei

二、招聘岗位及条件

招聘岗位一：博士后（3名）

1. 任职条件：

1）年龄不超过35周岁；已取得或即将取得博士学位；

2）具有适应性免疫学（免疫疾病或病毒感染动物模型）、噬菌体生物学、在体基因编辑、CRISPR筛选、计算生物学（单细胞数据分析、机器学习、虚拟筛选）或结构生物学（冷冻电镜、大分子晶体学）研究背景的博士学位或研究经历；

3）认真负责、积极主动、诚实守信、善于沟通，有团队合作精神。

2. 岗位职责：

1）在PI指导下独立承担和开展课题研究；

2）指导实验室其他成员开展科研工作；

招聘岗位二：研究员系列（助理研究员、副研究员、研究员）（2名）

1、任职条件：

1）具有适应性免疫学（免疫疾病或病毒感染动物模型）、噬菌体生物学、在体基因编辑、CRISPR筛选、计算生物学（单细胞多组学数据分析、机器学习、化合物虚拟筛选）、结构生物学（冷冻电镜、大分子晶体学）或动物疾病模型（眼底病、血液病）研究背景的博士学位或研究经历；

2）认真负责、积极主动、诚实守信、善于沟通，有团队合作精神；

3）助理研究员需获得博士学位；副研究员需获得博士学位后从事专业工作 3 年及以上，或担任助理研究员 3 年及以上。研究员需获得博士学位后从事专业工作10 年及以上，或担任副研究员 5 年及以上。

2、岗位职责：

1）在实验室负责人指导下独立承担和开展课题研究；

2）指导实验室其他成员开展科研工作；

招聘岗位三：技术员（3名）

1、任职要求：

1） 年龄不限，能够长期稳定工作；

2） 具有生物医学及相关专业硕士及以上学历，具有免疫学、病毒学、噬菌体生物学或结构生物学等方向的研究背景；

3） 具有较强的实验动手能力；

4） 能够阅读理解英文专业文献，掌握基本的免疫学、细胞生物学、生物化学或小鼠遗传学学实验技能；

5） 对科研事业有热情，工作主动、善于沟通且具有高度责任心和团队精神。

2、岗位职责：

1）参与实验室课题研究；

2）负责实验室试剂、耗材采购、监督管理；

3）负责实验室细胞培养、单细胞制样、蛋白表达纯化、小鼠的管理；

4）为实验室提供其他相关支持。

三、薪酬待遇

根据相关规定以及申请人工作能力，实验室将提供具有竞争力的薪酬待遇以及科研条件，享受五险一金及相关福利。具体待遇面议。

四、应聘材料

请将以下材料以PDF形式发送至邮箱huangzhiwei2009@hotmail.com，邮件标题请注明：“应聘职位+本人姓名”，对于符合要求并通过初审者，将会通知安排面试。招聘启事在岗位招满前有效。

1. Cover letter：简要介绍既往学术成果，职业目标和研究意向等；

2. 个人详细简历：含联系方式，教育背景，工作经历，发表文章, 曾获奖项等信息；

3. 博士后和研究系列人员请安排3封推荐信（含博士导师推荐信）直接发送至上述邮箱。