苏州大学体育学院樊炳有教授课题组2022年2月招聘博士后研究人员1-2名
合作导师简介
樊炳有,苏州大学体育学院教授,博士生导师;苏州大学江苏体育健康产业研究院体育休闲产业研究中心主任;国家社科基金项目通讯评委、项目成果鉴定专家,多次入围国家社科成果鉴定信誉榜。近年来,先后主持国家社科基金项目2项,主持教育部人文课题、上海市大人文项目、浙江省社科项目、国家体育总局项目、江苏省体育局重大项目等20多项;作为主要成员参与国家社科重大项目、国家社科重点项目、江苏省社科重点课题等;出版专著5部,在《体育科学》《中国体育科技》《北京体育大学学报》《上海体育学院学报》等期刊公开发表学术论文70余篇。
一、招聘岗位
博士后研究人员1-2名。
二、岗位职责
1.完成学校进站博士后相关要求规定任务;
2.完成学院对在站博士后的相关要求和工作任务;
3.协助导师开展国家社科项目《大数据促进全民健身公共服务治理创新和转型发展研究》课题研究工作。
三、招聘条件
1.具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,身心健康;
2.在国(境)内外取得博士学位不超过 3 年;
3.年龄一般不超过 35 周岁;
4.有较强的科研能力和学术研究潜力;
5.具备一定体育社会学理论基础,全民健身公共服务研究研究基础和能力。
四、聘期及待遇
1.博士后聘期为三年;
2.博士后研究人员聘期待遇:
(1)基本年薪:20万元人民币(去除学校承担的社会保险和公积金之后的税前收入),在站期间按月发放;
(2)奖补金:根据绩效评估结果按年度发放,聘期内绩效评估优秀者奖补金40万元,聘期内绩效评估良好者奖补金20万元;
(3)租房补贴:统招博士后提供租房补贴1000元/月;
(4)在站期间获得国家博士后创新人才支持、博士后国际交流计划引进项目、博士后国际交流项目派出项目、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目等项目资助的,所获得的资助补贴叠加发放。
五、应聘方式
有意向者可通过以下方式联系课题组:
邮箱:fanbingyou@suda.edu.cn(邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网shuobojob.cn”)
电话:18261705155
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原文出处;
http://bsh.suda.edu.cn/64/8c/c18126a484492/page.htm
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