因工作需要，现拟向社会公开招聘部分教学科研人员及专业技术辅助人员，现将招聘岗位及相关事宜公告如下：

一、招聘岗位

部分教学科研岗位及专业技术辅助岗位，详见《安徽医科大学2020年度部分教学科研岗位及专业技术辅助岗位需求计划》（附件1）。

二、应聘人员应具备的基本条件和要求

1.遵守宪法和法律；具有良好的政治素质和道德品质，热爱教育事业，有较好的团队精神；仪表端庄，具有较高的普通话水平和较好的语言表达能力。

2.学历学位和其他要求：其他专业技术岗位原则上应为2020年应届硕士毕业生，审计、财务、基建、医疗卫生、网络与信息管理、数据信息中心岗位放宽至应届历届、本科（学士）及以上招录；教学科研辅助岗位放宽至应届历届、硕士及以上招录（具体以各单位招聘公告为准）。

应聘者若为应届毕业生，报到时应取得招聘岗位所要求的学历、学位证书和就业报到证等，逾期学校将不予聘用。

3.年龄要求：博士毕业生年龄一般不超过40周岁，应届硕士毕业生年龄不超过30周岁（1990年1月1日以后出生），历届硕士毕业生年龄适当放宽至35周岁及以下（1985年1月1日以后出生）；应届本科毕业生应在25周岁以下（1995年1月1日以后出生），历届本科毕业生年龄适当放宽至28周岁及以下（1992年1月1日以后出生）。

4.身心健康，达到《公务员录用体检通用标准（试行）》等文件中规定的体检合格标准，能胜任本职工作。

5.具备应聘岗位要求的其它条件。

三、招聘程序

1.报名、资格审核。具体报名相关事宜以各单位的招聘公告为准。用人单位应按不低于1：3的比例确定拟参加考核人员。

2.组织考核。需提供以下材料：应聘岗位要求的学位学历证书（应届毕业生提供就业推荐表）、前期学历学位证书、身份证、发表的论文及科研成果证明、学习成绩单、英语等级证书等材料原件和复印件各1份，并对所提供材料的真实性负责。如发现应聘材料不真实，取消其应聘资格。

专业技术辅助岗位一般采用笔试、面试和考核相结合的方式（具体以各单位招聘公告为准）。根据考核结果确定拟接收人员名单。

3.考察和体检。根据综合成绩，从高分到低分，按1：1比例等额确定体检、考察对象，考察内容主要包括应聘者的主要思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实际（学业成绩）等情况。

4.根据考核、考察和体检结果确定拟聘人员名单，报学校审批后在人事处网站公示7天。

5.公示无异议后，签订就业协议，在入职报到前需取得相应学历学位。

四、聘用方式

1.博士教学科研岗位人员纳入编制管理，相关待遇按照学校政策执行；

2.硕士教学科研岗位及专业技术辅助岗位人员按照人事代理聘用，相关待遇按照学校政策执行。

附件：

附件1：安徽医科大学2020年度部分教学科研岗位及专业技术辅助岗位需求计划.xls

投递简历时请注明来源于“硕博英才网shuobojob.cn”

原文出处：

http://rsc.ahmu.edu.cn/2020/0410/c608a76729/page.htm