北京师范大学基础教育发展管理部是北京师范大学的机关单位，肩负联结北京师范大学高等教育和基础教育的使命责任。基础教育发展管理部积极服务国家战略大局，践行使命担当，促进基础教育优质均衡发展；扎实服务大学“一体两翼”发展战略和“双一流”建设需求，面向基础教育前沿和基础教育学校发展需求，开展理论研究和资源整合工作，推动大学和基础教育学校共促共建，不断提升基础教育工作在大学事业发展中的协同力、支撑力和创造力。

根据工作安排和业务需要，北京师范大学基础教育发展管理部现公开招聘行政人事岗1名、资源建设岗1名，相关要求如下：

一、岗位介绍

招聘岗位：行政人事岗1人

（一）岗位职责：

1.负责建立和完善部门人事工作的各项规章制度，并监督、执行；

2.负责制定岗位规划，编制岗位说明书，建立并管理人事档案；

3.负责部门内部人员招聘及入转调离等流程办理；

4.负责编制部门培训与发展计划并组织实施；

5.负责人员考勤与薪资核算；

6.负责制订考核方案并组织实施；

7.统筹部门学生助理团队管理与建设；

8.负责日常行政事务；

9.完成上级交办的其他工作。

（二）应聘条件：

1.拥护党的领导，遵纪守法，品行端正，身心健康；

2.硕士研究生及以上学历；

3.具有2年以上人力资源管理相关领域经验者优先；

4.熟悉人事管理相关法律法规及各项实务的操作流程；

5.熟练掌握办公软件，具备较好的公文写作能力；

6.具备良好的职业操守及保密意识，良好的自主学习能力、沟通协作能力；

7.年龄不超过35岁，特别优秀的可适当放宽。

招聘岗位：资源建设岗1人

（一）岗位职责：

1.负责学科共同体（“大学-附校”学科一体化建设）内部建设；

2.负责统筹管理学科共同体各方单位制定合作备忘录、合作细则、委托服务协议等材料；

3.负责学科共同体相关大型会议的会务工作；

4.负责学科活动推文、周历、海报等外宣对接工作；

5.负责学科共同体各类项目的预决算和台账管理的辅助性工作；

6.负责学科共同体相关工作材料归档、备案；

7.完成上级交办的其他工作。

（二）应聘条件：

1.拥护党的领导，遵纪守法，品行端正，身心健康；

2.硕士研究生及以上学历；

3.具有2年以上基础教育或自媒体行业经验者优先；

4.熟悉并能准确解读教育相关法规与政策；

5.具备熟练的公文写作能力，文字功底较好；

6.良好的沟通协调能力及语言表达能力，具有较强的服务意识和团队协作意识；

7.踏实稳重、敬业、责任心强、待人热情、善于思考；

8.年龄不超过35岁，特别优秀的可适当放宽。

二、工作地点

北京

三、岗位待遇

聘用方式为劳动合同制（非事业编，不解决北京户口），缴纳五险一金，薪酬和待遇面议。

四、应聘所需提交材料及提交时间

1.《北京师范大学基础教育发展管理部应聘信息表》（附件）；

2.本人中文简历一份，学历、学位证书复印件及其他相关证明材料；

3.请于2024年9月30日前将电子版材料统一成文件夹并命名为“姓名+xxx岗应聘材料”，发送至邮箱：basiceduhr@bnu.edu.cn；主题请注明“姓名+xxx岗应聘材料+硕博英才网”；

4.笔试、面试时间将另行电话通知。

联系人：宗老师、杨老师，联系电话：010-58807192

附件-北京师范大学基础教育发展管理部应聘信息表.doc

原文出处：

https://hr.bnu.edu.cn/rcgzbgs/zpxx2/qtzp1/24e1805efe054cfa8cc6bb9e644c8473.htm