一、工作岗位

岗位：辅助管理人员

工作内容：负责课题组日常事务性工作，协助课题组日常管理工作，保障课题组正常高效运行：

1、协助管理日常行政事务，包括会议的会务组织、来访接待等工作；

2、协助财务预算、财务报销、设备招标采购等工作；

3、协助安排研究院相关人员的差旅行程；

4、协助办理员工入职、博士后出入站等人事工作；

5、完成研究院交办的其他任务。

二、应聘条件

1、本科及以上学历，会计财务或行政管理专业背景优先；

2、具有较高的思想政治素质，为人正直，办事沉稳、责任感和服务意识强，并具有良好的执行力和观察力；

3、能够熟练掌握office等办公软件，熟悉办公室日常管理流程，熟悉采购及财务报账流程；

4、具有优秀的沟通、协调、综合表达及解决突发事件分析能力；

5、有科研实验室、行政、会议工作验者优先；

6、有一定英文及对外交流能力。

三、聘期待遇

享受深圳大学研究助理待遇，享受深圳大学“五险一金”、误餐补助和体检等福利待遇。工资实行年薪制，由深圳大学人力资源部按月发放。具体工资待遇根据学历、工作经历、科研能力等确定。

四、应聘者请提供以下材料

（1）个人简历（各阶段工作经历需提供佐证材料）；

（2）学历、学位证明文件（需提供教育部学历学位认证报告）；

（3）科研论文代表作（需提供检索和收录等证明）；

（4）其它能够说明科研能力的材料（含佐证材料）。

五、应聘程序

（1）前往http://zp.szu.edu.cn 注册登录，选择专职研究人员招聘类型进行简历投递；

（2）符合要求的应聘者择优邀请面试，在面试期间，应聘人员可了解课题组的科研情况；

（3）面试结束后，经学校审批后再通知是否同意聘用。招聘方会对申请人递交的应聘材料予以保密。

应聘岗位请前往：

http://zp.szu.edu.cn 注册，选择专职研究人员招聘类型进行简历投递。

原文出处：

https://hr.szu.edu.cn/info/1141/5073.htm