广东开放大学(广东理工职业学院)2021年6月招聘启事
根据学校发展和办学需要,现诚聘年薪制人员1名、人事代理人员3名和聘用人员1名。
一、应聘基本条件
1.年龄在35周岁以下;
2.工作积极主动,责任心强,具有较强沟通能力与执行力;
3.为人诚信,身体健康。
二、招聘岗位及具体要求
部门 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 招聘人员类型 | 学历学位 | 专业 | 其他条件 |
机器人学院 | 无人机专业实训指导教师 | 1 | 年薪制人员 | 本科学士及以上 | 电子信息工程、机械类专业 | 高级工,具有无人机摄影测量相关经验优先,常驻中山校区工作 |
国开业务部 | 计算机类专业教师 | 1 | 人事代理人员 | 研究生硕士及以上 | 计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全等相关专业 | 在广州校区工作 |
财务处 | 中山校区报账审核岗 | 1 | 人事代理人员 | 研究生硕士 | 会计、财务管理、计算机等相关专业 | 掌握基础财务知识,熟练掌握oracle server等数据库应用,常驻中山校区工作 |
图书馆(学习资源中心) | 采编岗 | 1 | 人事代理人员 | 研究生硕士 | 图书情报相关专业 | 具备较高的信息素养水平 |
实训中心(校企合作办公室) | 设备管理岗 | 1 | 聘用人员 | 本科学历及以上 | 工科专业或设备维护技能强者优先 | 常驻中山校区工作,年龄30周岁以下 |
三、薪酬待遇
人事代理人员按规定签订劳动合同,聘用期间按照学校有关规定享受工资、五险一金等福利待遇。符合广东省人才市场接收条件的人员,人事关系及档案托管在广东省人才市场。试用期为三个月,试用期待遇按照学校有关规定处理,试用期考核不合格的,取消聘用资格。
聘用人员首聘三年,按学校聘用人员有关规定享受工资、“五险一金”待遇。试用期为一个月,试用期考核不合格的,取消聘用资格。
年薪制人员首聘三年,按学校有关规定享受工资、“五险一金”,不享受其他福利待遇。试用期为一个月,试用期考核不合格的,取消聘用资格。
四、招聘程序和办法
(一)信息发布
在广东开放大学(广东理工职业学院)校园网主页“人才招聘”专栏及人才招聘平台上发布招聘信息。
(二)报名时间:2021年6月4日至6月22日。
(三)报名方式:登陆广东开放大学(广东理工职业学院)人才招聘平台(http://zp.ougd.cn)注册报名。
报名时需要在平台上传提交以下材料:
1.个人简历;
2.身份证;
3.学历、学位证(留学回国人员提供学历认证);
4.职称、职业资格证书;
5.获奖证书;
6.其他有关证书或材料。
(三)资格审查
根据实际报名人数,由学校人事处及用人单位对应聘人员进行资格审查。通过资格审查,确定符合岗位条件的人员携带上述证明材料的原件进行资格复审,资格复审的时间、地点将另行通知。
(四)考试
考试由我校组织进行,具体时间、地点、形式视疫情防控情况另行通知。考生凭有效证件按规定的时间到指定地点报到。未按时报到或中途擅离考场视为放弃考试。
根据岗位应聘具体情况,原则上按不少于1:3的比例组织考试。
(五)学校会议确定拟聘初步人选
根据考试综合成绩排名,根据相关制度提交上会确定拟聘初步人选。
(六)体检
通过学校会议审核的考生参加体检,体检费用由我校统一支付。
(七)公示
经体检合格者确定为拟聘用人员,拟聘人员名单在广东开放大学(广东理工职业学院)校园网主页“人才招聘”专栏上予以公示(公示期为7个工作日)。
(八)办理聘用手续
拟聘用人员名单经公示无异议的,由学校人事处按有关规定办理聘用手续。聘用人员在规定报到时间内报到,过期未报到的则按考生弃权处理。
五、有关问题的说明
(一)应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确。提供虚假材料者,一经查实,一律取消考试资格和成绩,已签的劳动合同无效。必要时追究个人法律和经济责任。
(二)本公告由广东开放大学(广东理工职业学院)人事处负责解释,招聘工作由广东开放大学(广东理工职业学院)纪检监察室负责监督。招聘工作的有关事宜及通知,请浏览广东开放大学(广东理工职业学院)招聘网(网址:http://zp.ougd.cn)。
招聘工作咨询电话:(020)83592810(人事处),联系人:张老师(来电时请说明是在硕博英才网shuobojob.cn看到的招聘信息)。
招聘工作监督电话:(020)83573870(纪检监察室)。
广东开放大学(广东理工职业学院)
2021年6月4日
原文出处:
http://zp.ougd.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/gsxq/1/f47b7364106b4801bf8041643a0bbd3f
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