一、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策；

（二）遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；具有良好的组织、沟通能力及团队精神，爱岗敬业，责任心强，能独立完成任务；工作积极主动，有较强服务意识；

（三）硕士及以上毕业生年龄原则上不超过35周岁；

（四）身心健康；

（五）具有应急时加班的条件；

（六）具备招聘岗位的其他招聘条件。

二、招聘岗位、岗位职责及具体条件见下表

单位	岗位名称	人 数	学 历	学 位	所学专业	岗位职责	其他招聘条件
理学院	办公室秘书	1	研究生	硕士	专业不限	履行财务管理、报销，资产管理、公共平台管理、档案管理等岗位职责；协助做好人事管理、校友联络工作；负责完成本岗位信息汇总、统计和文件归档工作；协助完成学院网站等信息平台的管理维护工作；完成交办的其他工作。	中共党员；具有较高的政治思想素质；工作认真负责，吃苦耐劳，有较强的组织协调能力和文字表达能力； 具有较强的计算机运用能力；有一定相关工作经验者优先。
人文与社会发展学院	数字乡村 课题组科辅	1	研究生	硕士	大农学类	履行科辅岗位职责，负责推广试验、社会调查、项目管理、业务洽谈、教学协助等日常工作；履行对内对外宣传与协调职责，做好网站建设与维护工作，负责信息采集和上报工作；完成交办的其他工作。	英语六级,具有一定研究水平；熟悉农业生产与经营管理知识，以及农村数字化相关技能及应用，熟练的计算机应用能力（能够使用PS、统计分析等软件）；作风正派，责任心强，服务意识强；具有较强的组织管理、综合协调和文字表达能力；适应短期出差者优先。

三、用人形式

人才派遣

四、招聘程序

（一）报名申请

1、有意应聘并符合条件者，请将个人简历、学历学位证书扫描件发至聘用管理科邮箱：pyglk@njau.edu.cn，邮件主题应为：姓名+单位+岗位名称+硕博英才网。

2、报名截止时间：2019年11月21日17点。

（二）考核

各学院、各单位通过材料审查、笔试或技能测试等方式筛选应聘者，组成考核小组组织公开面试，确定拟聘人员后推荐到学校备案并审批。

（三）公示

面试通过的拟聘人员，在校园网上进行公示，公示期为7天。

（四）接收手续

公示无异议者，按照学校规定办理后续相关手续。

五、联系方式

联系电话：025-84395361

联系人：雷老师

南京农业大学人事处

2019年11月7日

原文出处：

https://rsrcw.njau.edu.cn/info/1094/5144.htm