无锡科技职业学院是江苏省首家由国家级高新技术开发区举办的公办高职院校，学校位于无锡市新吴区新锡路8号。为更好地选拔优秀适岗人才，充实人才队伍，优化师资结构，无锡科技职业学院现面向社会公开招聘优秀人才25名（事业编）。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

（二）遵纪守法，品行端正，团结协作，敬业乐群，廉洁奉公。

（三）适应岗位要求的身体条件。

（四）具有研究生学历，硕士以上学位。

（五）本次招聘户籍不限。

（六）年龄：（1）教师岗1，年龄不超过30周岁，即1992年1月1日之后出生；（2）教师岗（辅导员）2-8，年龄不超过35周岁，即1987年1月1日之后出生；具有5年以上高校专职辅导员工作经历的，年龄可放宽至40周岁，即1982年1月1日之后出生。

（七）教师岗（辅导员）2-8还需要具备下列条件之一：

1.在高校就读期间担任主要学生干部1年及以上，主要学生干部是指在高校本科或研究生就读阶段担任班级正、副班长、团支部书记、党支部书记，院级团委、学生会、研究生会、社联正部长及以上学生干部，校团委、学生会、研究生会、社联副部长及以上学生干部，校级社团（协会）负责人；

2.有1年及以上高校专职辅导员工作经历（指正式参加工作经历，不含个人学生时期实习、兼职工作经历）；

3.有3年及以上企事业单位专职从事思想政治工作经历（指正式参加工作经历，不含个人学生时期实习、兼职工作经历）。专职从事思想政治工作是指在党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会担任专职书记、副书记，或在纪检和党办、组织（人事）、宣传、统战等党的工作部门中专职从事思想政治工作，或在工会、共青团、妇联专职从事思想政治工作，以及专职从事思想教育或职业道德建设工作。

（八）具备报考岗位所要求的其它资格条件详见《无锡科技职业学院2022年公开招聘工作人员岗位简介表》（附件1）。

1.“专业”条件按照《江苏省2022年度考试录用公务员专业参考目录》设置并审核。

2.本次招聘的应届毕业生指2022年毕业并于7月31日前取得学历学位证书，仍无工作单位且能够提供《毕业生双向选择就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生。2020年和2021年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘应届毕业生岗位。

国（境）外教学科研机构学习同期毕业人员，指在国（境）外教学科研机构学习，与国内应届毕业生同期毕业的留学人员。国（境）外同期毕业人员须在2022年7月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

(九)招聘岗位人数及要求等详见《无锡科技职业学院2022年公开招聘工作人员岗位简介表》（附件1），岗位简介表可在以下网站查询：无锡科技职业学院人事处官网（http://rsc.wxstc.cn/）、新世纪人才网（http://www.nchr.com.cn/）、无锡人事考试专栏（http://hrss.wuxi.gov.cn/ztzl/wxrskszl/index.shtml）。

二、报名

（一）报名时间、地点、方式

采用网络报名方式，不接受现场报名。报名、照片上传、资格初审均通过网络同步进行。

报名网址：江苏省高校招生就业指导服务中心(江苏省教育人才服务中心)机关企事业单位招考网上管理系统（http://zkfw.91job.org.cn/）。

1.报名、照片上传：5月30日9：00—6月17日16：00

2.资格审查时间：5月30日9：00—6月18日16：00

3.陈述申辩时间：5月30日9：00—6月19日16：00

4.异议处理时间：5月30日9：00—6月19日17：00

（二）网上确认

1.报考人员可在报名24个小时后（节假日顺延）在报名网站查询是否通过资格初审。如对初审意见有异议，请及时向学校人事处陈述申辩。

2.本次公开招聘不收报名费和考试费，通过初审即报名成功。

3.未按时在网上确认报名资格、上传照片的视为报名无效。

（三）报名注意事项

1.报考人员应按照岗位要求和网上提示，真实准确完整填写有关信息，同时上传报考者本人近期免冠电子照片[正面二寸（34×45毫米）证件照，jpg格式，大小为20Kb以下]。

2.学校在网上对考生提供的信息进行初审，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试资格或聘用资格。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。

3.应聘人员在报名时请对照报考条件在“学习及工作经历”栏中补充填写自己主要学生干部任职经历或工作经历等相关信息，须注明所在单位、任职职务以及任职起止年月，未填写的视作无相关经历。

4.报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名时必须使用在有效期内的二代身份证。资格未初审或资格初审未通过的，在报名时间截止前可以改报其他岗位。资格初审通过后，不得更改报名信息。

报名截止后请关注无锡科技职业学院人事处官网（http://rsc.wxstc.cn/）发布的相关准考证打印、笔试、教学试讲、资格复审、面试、才艺展示等公告。

5.各岗位开考比例为1：3。如果出现岗位报名人数达不到开考比例的情况，经招聘主管单位审核，将核减（取消）招聘岗位，报考被取消岗位的人员可重新补报其他岗位，补报名的时间为：2022年6月13日9：00—12：00。招聘计划的调整情况将在无锡科技职业学院人事处官网上及时公布。

6.有下列情形之一的，不得应聘：

①现役军人、普通高校在读非应届毕业生；

②报考人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位。

聘用单位负责人员和公开招聘工作人员与报考人员有上述亲属关系的，或者有其他情形可能影响公开招聘公正性的，应当实行回避。

③曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员；刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

④国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

三、考试方式

（一）教师岗1考试分教学试讲和面试2个部分，成绩均采用百分制计分，合格线为60分。

1.试讲：主要考察应聘者的教学能力，在教学试讲成绩合格者中，根据试讲成绩从高分到低分的顺序，按拟聘用人数1：3的比例确定各岗位资格复审人选，若教学试讲合格人数不足1︰3的，按实际人数确定资格复审人员，资格复审合格人员进入面试环节。面试名单公布后不再递补面试人员。

2.面试：主要围绕工作能力、综合分析能力、组织协调能力、价值观、心理素质,抗压能力等对报考人员进行考核。面试成绩不合格者不进入体检程序。

（二）教师岗（辅导员）2-8考试分笔试、面试和才艺展示3个部分，成绩均采用百分制计分，合格线为60分。

1.笔试：主要测试与岗位相关的专业知识和综合能力，不指定大纲和教材。在笔试合格者中，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按拟聘用人数1：3的比例确定各岗位资格复审人选。资格复审合格人员进入面试和才艺展示环节，若该岗笔试合格人数不足1︰3的，按实际人数确定资格复审人员，资格复审合格人员进入面试和才艺展示环节。面试和才艺展示名单公布后不再递补人员。

笔试的具体时间、地点以准考证为准。

2.面试：主要围绕工作能力、综合分析能力、组织协调能力、价值观、心理素质,抗压能力等对报考人员进行考核。面试成绩不合格者不进入才艺展示程序。

3.才艺展示：主要考察考生的艺术表演能力（才艺展示时间5分钟，所需道具、乐器等考生自备）。才艺展示成绩不合格者不进入体检程序。

四、资格复审

复审工作由学校在报考人员参加面试之前进行，资格复审通过者方可参加面试，凡有弄虚作假者，一经查实，即取消考核资格。复审时须提交下列材料的原件和复印件（各1份）：

1.二代居民身份证。

2.学历、学位证书，取得国（境）外学历学位的还须提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》。

3.国内应届毕业生提供所在院校出具的省级教育行政部门统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》。

4.公告和岗位表中要求的相关证明(党员证明、主要学生干部经历证明、工作经历证明、荣誉证明等)。其中党员证明材料由考生所在单位的组织部门或二级党组织出具；院级主要学生干部经历须由学院党委出具证明，校级主要学生干部经历须由高校学生管理部门出具证明；高校工作经历由高校校级人事部门（不含校内其他二级部门或二级单位）出具证明；企事业单位专职从事思想政治工作经历由所在单位党委或党总支（不含单位内二级部门或二级单位党委或党总支）出具证明。证明中须明确任职职务和任职起止年月。学生干部任职年限计算截止到研究生毕业之前，工作经历任职年限计算截至到招聘公告发布之日；荣誉证明须提供荣誉证书。

资格复审不通过者，取消进入下一轮考试资格，教师岗1按照教学试讲成绩，教师岗（辅导员）2-8按照笔试成绩从高分到低分依次递补。

五、公布综合成绩

各项成绩在无锡科技职业学院人事处官网（http://rsc.wxstc.cn/）上进行公布。

（一）教师岗1按试讲分数60%，面试分数40%，计算报考人员的综合成绩，各项成绩均计算到小数点后两位数。总成绩相同时以教学试讲成绩高的优先，如教学试讲成绩仍相同的，则进行加试。

（二）教师岗（辅导员）2-8按笔试分数40%，面试分数40%，才艺展示分数20%，计算报考人员的综合成绩，各项成绩均计算到小数点后两位数。总成绩相同时以笔试成绩高的优先，如笔试成绩仍相同的，以面试成绩高的优先，如三项成绩均相同，则进行加试。

六、体检、考察

1.体检：根据考试的总成绩，按岗位拟聘用人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，体检标准按照最新的《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行，统一组织到指定的体检中心进行体检。体检不合格者，不予聘用。体检前，在职人员必须提供单位同意报考的证明。

2.考察：对体检合格人员进行考察，重点考察报考人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力和工作实绩等情况。

因体检、考察不合格或考生放弃等原因出现空缺时依次递补，录取手续办理后不再递补。

七、公示及聘用

对拟聘用人员在无锡科技职业学院人事处官网进行公示7个工作日。公示无异议人员由学校按规定办理报批手续。在职和待业人员在办理录用手续前须提供相关离职证明材料。应届毕业生应在规定时间取得毕业证书和学位证书，否则取消聘用资格。聘用人员实行试用期，试用期包括在聘期内。试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。

八、咨询电话

招考岗位、招考条件等有关情况可通过以下网站查询：无锡科技职业学院人事处官网：http://rsc.wxstc.cn/

咨询电话：0510-85347332

联系人：彭老师 

招考网上管理系统技术支持电话：025-66049069

联系人：张老师

九、疫情防控

在招聘工作组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，严格落实防疫措施，考生应严格履行防疫义务，配合做好疫情防控工作。相关防控要求将根据我省、市疫情防控形势及区疫情防控指挥部指令及时调整，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。

十、纪律与监督

无锡科技职业学院纪委对此次招聘工作进行纪律监督。

监督电话：0510-85342305

联系人：冯老师

十一、注意事项

1.资格审查贯穿招聘的全过程，在招聘过程中对申报材料故意隐瞒，弄虚作假的一经发现证实，取消资格，已办理录用手续者解除合同，本人承担由此产生的一切后果。

2.报考人员应及时上网查阅成绩及通知，因报考人员自己原因未能参加下一步招聘工作的由报考人员本人负责。

3.报考人员应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果的，由报考人员本人负责。

4.报考人员上交材料不予退还。

5.本公告由学校人事处负责解释。

附件：无锡科技职业学院2022公开招聘工作人员岗位简介表.xlsx

无锡科技职业学院

2022年5月10日