因工作需要，经学校批准，现面向社会公开招聘非事业编制人员。相关招聘事宜通知如下：

一、基本条件

有关招聘非事业编制人员的基本条件、待遇及招聘程序，请查阅《山东大学招聘非事业编制人员的基本条件、待遇及招聘程序》（http://www.rsrc.sdu.edu.cn/info/1367/7445.htm）。

二、招聘岗位及人数

图书资料管理人员1人、本科生教务管理人员1人

三、岗位要求

（一）图书资料管理人员

（1）拥护党和国家的各项方针政策，遵纪守法，无任何纪律处分；

（2）中文、历史、图书馆学专业的本科及以上学历学位；

（3）身心健康，原则上年龄不超过30周岁；

（4）热爱图书文献服务，有良好的外语水平及计算机操作水平；有过图书文献管理服务经历的优先。

（二）本科生教务管理人员

（1）拥护党和国家的各项方针政策，遵纪守法，无任何纪律处分；

（2）具有良好的思想政治素质和道德修养，事业心和责任感强，有良好的团队合作精神、沟通协调能力和较强的语言文字表达能力，熟悉word，excel等办公软件的操作；

（3）具有本科及以上学历学位，原则上年龄不超过35周岁；

（4）有教务工作经验者优先。

四、招聘程序

（一）报名时间

2019年8月26日-9月8日

（二）报名材料

1.个人身份证明

2.个人简历

3.各学习阶段的毕业证、学位证、相关荣誉证书及证明材料；有海外经历者需提供相关证明、其他资格证书等。

4.《山东大学招聘非事业编制人员报名表》（附件1）

5.《山东大学招聘非事业编制人员基本情况信息表》（附件2）

应聘人员将1、2、3条所涉材料按顺序扫描成一个pdf文件，用“本人姓名+应聘岗位”命名。第4、5条所涉材料无需扫描，与pdf文档一并发送至邮箱yangjunjiao@sdu.edu.cn，邮件主题请填写“姓名+山东大学文学院非事业编应聘+硕博英才网”。

（三）考试

文学院招聘小组根据岗位要求进行资格审核，确定参加考试人员。考试分为笔试、面试两部分，笔试、面试均采用百分制计算成绩。

1.笔试

2.笔试内容：与岗位相关的专业综合知识、行政管理工作应具备的基本知识、计算机水平测试等。

3.面试

招聘小组根据笔试成绩由高到低的顺序，按照不超过1:5的比例确定参加面试人员名单。面试主要测试应聘者的综合素质、专业能力和岗位适应性。参加面试人员需提交相关材料原件及复印件。学校组织核实提交材料的真实性和有效性。未提交原件或不具备报考条件的，取消面试资格。

（四）考察与体检

招聘小组根据面试成绩按1:1的比例确定拟聘人员名单，并通知拟聘人员参加考察、体检。考察侧重思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况。参加体检人员按指定的时间、地点，根据《山东大学新聘教职工体检标准（试行）》体检。对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，按面试成绩依次等额递补。

（五）公示与聘用

通过考察和体检的拟聘人员将在文学院网站公示，公示期限为7天。公示无异议者，一周内与劳务派遣公司（山东齐鲁社会保障服务有限公司）签订劳动合同，派遣至山东大学工作。

联系电话：0531-88361297，15069134620

联系邮箱：yangjunjiao@sdu.edu.cn

山东大学文学院

山东齐鲁社会保障服务有限公司

附件【附件1山东大学招聘非事业编制人员报名表.doc】

附件【附件2山东大学招聘非事业编制人员基本情况信息表.xls】

原文出处：

http://www.lit.sdu.edu.cn/info/1013/12105.htm