一、学校简介

山东理工大学创建于1956年，坐落在山东省淄博市，是国家国防科技工业局与山东省人民政府共建高校，山东省重点建设的以工为主的多科性大学。学校现有26个学院，70个本科专业，24个硕士学位授权一级学科，4个博士学位授权一级学科，3个博士后流动站，拥有全日制本科在校生34000余人，研究生3700余人。

二、学院简介

音乐学院始建于1988年，现有教职工56人，其中教授5人，副教授21人，硕士生导师27人，高级职称教师占专任教师的52%，具有博士、硕士学位教师占专任教师比例达85%以上。现设音乐学(师范类）、音乐学（非师范类）、舞蹈表演3个本科专业和专业艺术硕士学位点，其中音乐学为山东省文化艺术重点学科，在校本科生、硕士研究生近650人。学院下设研究生与国际交流部、实验技能中心和理论、声乐、键盘、器乐、舞蹈5个教研室，拥有1个标准音乐厅、242间琴房、2个实验室、7个排练厅等。

近年来，学院出版专著、主编教材14部，发表高水平学术论文160余篇，承担国家级、省(部)级课题18项，获省部级奖励8项。山东省中华优秀传统文化(五音戏)传承基地设在我院。在国家、省级重大音乐舞蹈比赛中获奖百余项，其中民乐《龙腾虎跃》、舞蹈《雨打芭蕉》分获第四届、第五届全国大学生艺术展演二等奖、一等奖。学院坚持打造具有音乐艺术特质、充满琴韵书声、特色鲜明、清朗和谐的学院文化和“教学、科研、艺术实践”三位一体的人才培养格局，努力培养应用型音乐人才。30多年来已培养出毕业生2000余人，分布在机关、企事业、学校、部队及文艺团体等单位，赢得社会的广泛赞誉。

三、招聘学科及方向

音乐学，声乐演唱（男高音）、音乐理论、作曲、器乐演奏等方向。

四、引进人才层次与类别

（一）第一层次杰出人才

研究领域处于国际学术前沿、具有世界一流学术水平、在本学科领域取得卓越成就的杰出人才。

（二）第二层次领军人才

学术造诣高深、在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就、具有带领本学科赶超或引领国际先进水平能力、具有较强的团队领导和组织协调能力、能够带领学术团队协同攻关的国家级领军人才；海外高水平大学知名教授。或相当水平优秀人才。

（三）第三层次拔尖人才

在科学研究方面取得突出学术成果、有较强的团队领导和组织协调能力、具有带领或协助本学科赶超或保持领域内先进水平能力的入选国家重点人才工程青年项目及省部级拔尖人才等；在海外高水平大学（科研机构）担任相当于副教授及以上专业技术职务，在科学研究方面取得突出学术成果的拔尖人才。或相当水平优秀人才。

（四）第四层次，具备下列条件之一

A类：具有博士学位的教授，主持国家级教学研项目并发表高水平论文，或取得其他高水平教学科研成果，或成果转化及应用突出；在海外高水平大学（科研机构）取得博士学位，具有3年及以上海外科研工作经历，或在海外高校（科研机构）具有正式教学科研职位。或相当水平优秀人才。

B类：具有博士学位的副教授，主持国家级教学科研项目并发表高水平论文，或取得其他高水平教学科研成果，或成果转化及应用突出；在海外高水平大学（科研机构）取得博士学位，或获得中国博士后科学基金特别资助，或入选国家博士后创新人才支持计划的青年学者。或相当水平优秀人才。

C类：属于急需紧缺学科专业的具有博士学位的教授、副教授。

（五）第五层次青年博士

年龄一般在35周岁以下的博士、博士后；业绩特别突出且属于急需紧缺学科专业的，年龄可适当放宽，但一般不超过38周岁。

A类：创新发展潜力大，在本学科领域取得高水平代表性成果，主持或参与省部级以上教学科研项目，具有获得国家级教学科研项目的能力；学校学科专业发展急需紧缺，有较强的教学科研能力。或相当水平人才。

B类：具有较大发展潜力，在本学科领域取得较高水平代表性成果，一般应主持或参与教学科研项目或有重要社会服务经历，具有获得省部级以上教学科研项目的能力。或相当水平人才。

C类：在本学科领域取得较高水平业绩成果，具有较强实践能力和创新能力，能胜任教学科研工作。或相当水平人才。

五、引进人才待遇

第一层次杰出人才

待遇面议

第二层次领军人才

年薪90～140万元；安家费100万元、购房补贴150～200万元；科研启动经费300～500万元，三年内享受生活补贴2000元/月。

第三层次拔尖人才

年薪50～80万元；安家费50万元、购房补贴100～150万元；科研启动经费100～150万元，三年内享受生活补贴2000元/月。

第四层次骨干人才

按职称享受国家和山东省规定的事业单位工作人员工资；

安家费50万元、购房补贴10～70万元；科研启动经费10～40万元，三年内享受生活补贴2000元/月。

第五层次青年博士

安家费20-40万元、科研启动经费5-10万元；提供人才公寓，三年内享受生活补贴3000元/月；期间获得国家级代表性教学科研项目及成果的，给予一次性补贴3.6万元；业绩突出者，可直聘为副教授或教授。

其他待遇

·协助解决配偶安置与子女入学。

·协助办理山东省“惠才卡”、淄博市“精英卡”，享受山东省、淄博市在落户、子女入学、购房、医疗等方面的优惠政策与服务绿色道。

·提供与业绩、能力和水平相符的直聘道。

·在培养研究生、教研科研奖励、引进人才、团队津贴、岗位设置等方面给予支持。

如果人才引进政策有变化，以学校最新政策为准。

六、联系方式

联系人：娄院长（来电时请说明是在硕博英才网shuobojob.cn看到的招聘信息）

联系电话：0533-2780317

邮箱：music@sdut.edu.cn（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网shuobojob.cn”）

联系地址：山东省淄博市张店区新村西路266号

山东理工大学音乐学院

邮政编码：255049

热忱欢迎各位优秀人才的加入

与我们共创辉煌！

原文出处：

https://yyx.sdut.edu.cn/2024/0326/c3453a511981/page.htm