西安工业大学2022年招聘心理健康教师公告
为进一步加强大学生心理健康工作,经学校研究决定,现面向社会公开招聘心理健康教师,具体事项公告如下:
一、招聘人数及岗位性质
此次计划公开招聘专职心理健康教师1人,人事代理。
二、招聘条件
1.具有良好的思想政治素质,具备较强的心理专业知识和语言沟通、教育引导、调查研究能力。
2.熟悉和热爱高校心理育人工作,有较强的责任心和奉献精神,有志于长期从事心理工作;身心健康,性格开朗,善于沟通交流。
3.具有博士研究生学历及学位,本硕博所学专业均为心理学相关专业。
留学人员取得的国(境)外相关学历、学位均须通过教育部认证。
4.原则上要求1987年11月1日以后出生。
三、招聘程序
(一)网上报名(2022年11月9日—11月30日)
应聘人员下载填写《西安工业大学应聘人员报名表》,报名表及个人相关支撑材料以压缩文件形式发送至我校招聘邮箱:renshike@xatu.edu.cn,文件命名统一为“姓名-最高学历-毕业院校-硕博英才网shuobojob.cn”。
(二)资格初审(2022年12月1日-12月2日)
学校根据工作要求,对应聘人员报名材料进行初审,初审通过者学校会以电话形式通知本人参加后续招聘程序,未通过者不予通知。
报名人数与招聘人数比例应达到3:1及以上,方可进行后续招聘程序。
(三)现场审核确认及选聘考核(具体时间另行通知)
通过初审人员,需携带相关材料来校进行现场资格审核,并签订应聘人员诚信承诺书。所需材料包括:
1.本人身份证原件,复印件1份;
2.各阶段毕业证书和学位证书原件,复印件1份;
3.荣誉证书等相关材料原件,复印件1份(非必须)。
未进行现场审核确认的应聘人员取消应聘考核及录取资格。
经现场审核确认后,参加学校统一组织的选聘考核,选聘考核采取现场问答形式进行,分为业务考核和面试两个部分,业务考核主要考核心理工作相关专业知识及能力,面试主要考核综合素质。
考核总成绩为百分制,按照业务考核成绩、面试成绩6:4的比例确定。根据总成绩从高到低按1:1的招录比例确定确定进入体检考察环节人员,人员名单在学校网站上公布。
(四)体检与考察(具体时间另行通知)
拟录用人员根据通知时间,统一前往学校指定的三级医院进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。同时,学校对拟聘人员进行思想政治、现实表现等方面进行考察。
(五)心理测试(具体时间另行通知)
体检与考察合格人员参加学校统一组织的心理测试。
体检、考察或心理测试环节不合格者,不予录用,缺额按照总成绩排序依次进行递补。
(六)公示(时间待定)
学校根据体检、考察和心理测试结果确定最终录用人员,在学校网站进行公示,公示时间不少于5个工作日。
(七)签约录用
公示结束后,录用人员与学校签订就业协议,办理后续入职相关手续。
录用人员应按照学校通知的时间及时办理报到手续,未按期办理报到手续的,视为自动放弃,取消录用资格。
四、注意事项
1.我校公开招聘各环节不收取任何费用,请各位应聘人员切勿轻信各类谣言和假冒网站,谨防上当受骗。
2.应聘人员所提交的各项材料内容必须真实,如有弄虚作假、故意隐瞒等情况,一经查实取消应聘及录用资格并通报至其所在学校或单位。
3.应聘人员在学校规定的时限前未能取得相应学历、学位证书者,取消录用资格。
4.应聘人员应严格遵守疫情防控工作有关规定,因疫情防控原因导致无法个人参加选聘考核程序的,视为放弃此次应聘。如因疫情防控等不可抗力导致选聘考核无法按计划进行,在公平公开原则的基础上,学校可适当变更时间安排和考核方式。
五、联系方式
联系电话:029-86173093
联 系 人:胡老师
党委学工部 人事处
2022年11月9日
原文出处:
https://www.xatu.edu.cn/info/1049/24387.htm
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