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北京市农林科学院植物保护研究所2025年度引进高层次人才公告

发布时间:2025-02-28 17:19信息来源:北京市农林科学院植物保护研究所

北京市农林科学院植物保护研究所2025年度引进高层次人才公告

北京市农林科学院植物保护研究所(Institute of Plant Protection, Beijing Academy of Agriculture and Forestry Sciences)为北京市属公益一类科研事业单位。研究所以满足都市型现代农业的植保技术需求和生物资源的开发利用为目标,重点围绕果树、林业、蔬菜等农作物的病虫草害发生规律与控制技术、绿色植保投入品的创制与应用、农药残留检测与标准制定、食用菌的选育和栽培技术等开展基础研究、应用基础研究、应用研究与技术示范推广。研究所设备先进,科研环境友好,精神风貌积极向上,学术氛围浓厚。本着“人才第一,学术为先”的办所理念,持续为深入开展科学研究创造各类条件。结合研究所事业发展需要及人员编制情况,面向全球招聘引进高层次人才,有关事宜公告如下:

一、引进人才基本条件

1、拥护中国共产党领导,遵纪守法,诚实守信;

2、坚守科学家精神,恪守职业道德;

3、热爱农业科技创新工作,具备开展高水平科研工作能力,具有良好的团队协作精神。

二、招聘岗位及条件

岗位1:植物害虫综合防治(杰出人才C类)

1、岗位简介:负责组织所在学科方向的全面科研工作,规划学科建设,提出具有战略性、前瞻性的研究计划,争取更多的国家级科研项目支持和国际合作项目,明显提升本学科方向国内竞争力;

2、专业要求:农业昆虫与害虫防治(090402);

3、学历/学位:博士研究生/博士;

4、其他条件:“万人计划”领军人才入选者;神农领军英才入选者;国家级重点科研平台主要负责人等相应层次者。满足上述条件,具有高级职称,主持过岗位相关的国家重点研发或行业科技支撑项目或课题,或获得过省部级以上科技成果奖励(前3名);或近5年内以第一作者或通讯作者在重要期刊发表有重大行业影响的SCI论文5篇以上者优先;

5、年龄要求:原则上不超过50周岁。

岗位2:植物病害综合防治(青年英才C类)

1、岗位简介:主要开展植物病害病原学研究,能够带领团队开展前瞻性研究,争取国家级科研项目支持和国际合作项目;

2、专业要求:生物学(0710)、微生物学(071005)、植物病理学(090401);

3、学历/学位:博士研究生/博士;

4、其他条件:中国科协青年托举计划入选者、博新计划入选者、或近5年以第一作者或通讯作者在本学科一区SCI期刊发表过1篇以上影响因子≥10分或3篇以上影响因子≥5分高水平学术论文者;

5、年龄要求:原则上不超过35周岁。

三、岗位待遇

1、杰出人才C类:基础年薪45万起;科研启动经费200万起;符合相关政策者解决进京户口、解决子女入托;提供周转房一套,聘用期内可免租金居住使用10年;聘任为研究员(四级)起。

2、青年英才C类:基础年薪30万起;符合相关政策者解决进京户口、解决子女入托;本市无住房者提供周转房一套,聘用期内可免租金居住使用5年;聘任或预聘为副研究员(七级);以上待遇根据人才情况协商议定。

国内外高层次引进人才相关待遇由以上部分组成,上述待遇根据人才具体情况及北京市相关人才政策变化协商议定并根据院内政策变化相应调整。

四、招聘流程

(一)报名与推荐

1、个人资料,填写《北京市农林科学院高层次人才引进申报表》,需提供学历学位证书和任职证书复印件、重要社会兼职证明复印件(海外留学归国人员需提供“学历认证”);

2、主持和参与完成的研究项目等;

3、反映个人水平的成果、奖励、论著和代表性作品复印件等;

4、未来3-5年学科和个人发展设想;

5、申报材料(电子版)投递至所联系人邮箱(zhangbaoxiang@baafs.net.cn)及院联系人邮箱(renwen@baafs.net.cn)(邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网shuobojob.com”),自公告发布之日起,截止时间为2025年7月30日。

(二)资格审查、面试与考察、公示、体检及办理入职手续

1、由所(中心)对申报者进行资格审查,如申报者所学专业或研究方向与所申报的岗位需求一致,但学历学位证上的专业及代码与所申报的岗位要求专业及代码不一致,请在申报材料里提交说明,由所学术委员会研究后,确定是否进入能力测评阶段;

2、审查后,推荐符合应聘条件的申报者参加所级面试答辩,由所级学术委员会所进行申报者学术水平和发展前景评估后经所办公会决议通过后,推荐参加院面试答辩;

3、由院组织相应专业评审专家对申报者进行面试。申报者介绍个人基本情况、科研工作业绩成果、应聘岗位工作设想等方面。评审专家对人岗匹配程度和申报者未来发展前景等方面进行评估后,推荐拟聘人选,按院长办公会、院党组会议等公开招聘程序,择优聘用;

4、体检政审合格后,公示拟聘人选,办理入职相关手续,入职后按照在编人员相关文件执行。

四、联系方式

单位网址:www.ippbaafs.cn

联系人:张老师

联系电话:010-81127615

联系地址:北京市海淀区曙光花园中路9号院3号楼

原文出处:

http://www.ippbaafs.cn/team/5126.html

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