湖南省林业科学院属公益类科研事业单位,地处长沙市韶山南路658号。创建于1958年,1998年经省人民政府批准改所为院,2001年湖南省林业工业研究所并入,2007年经国家林业局批准成为中国林业科学研究院湖南分院。全院设置7个管理部门,2个服务部门,13个科研业务所,2个成果转化部门。建有国家油茶工程技术研究中心、油料能源植物高效转化国家地方联合工程实验室、国家林业科技示范园区1个(约3500亩)等国家及省(部)级创新平台20余个,设有木本粮油博士后科研工作站和林木遗传育种博士点各1个,野外台站和试验示范基地45个,专业示范点150多个。在岳阳市、湘潭市、永州市和怀化市设立4个分院。

现有在职职工240人,在站博士后10人,离退休人员162人。现有各类在职专业技术人员211人,其中正高职称32人(二级研究员6人),副高职称65人,中级职称76人。具有本科以上学历190人,其中博士37人,硕士78人。博士生导师4人,硕士生导师11人。全国五一劳动奖章获得者3人,全国先进工作者2人,全国“三八红旗手”1人,省“光召科技奖”获得者1人,省科技之星奖获得者1人,省战略咨询专家1人,十九大党代表1人,院士托举工程人才1人,享受国务院政府特殊津贴专家20人。

根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令652号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)要求,结合我院工作需要,面向社会公开招聘事业单位工作人员。现将具体招聘方案公告如下:

一、组织领导

在湖南省人力资源和社会保障厅指导监督下和省林业局的领导下,湖南省林业科学院成立公开招聘工作领导小组,领导小组办公室设院人事处,具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。院纪检监察室全程参与监督。

二、招聘原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三)具有良好的品行和职业道德;

(四)具备岗位所需的专业条件,岗位所要求的专业以教育部学科目录为准;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需要的其他条件。

有下列情形之一的人员,不得报名应聘:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘岗位、计划及要求

此次招聘岗位3个;招聘计划3名,均为专业技术岗位(详见附件1)。

五、招聘程序

(一)发布信息

招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅(http://rst.hunan.gov.cn/)、省林业局网站(http://lyj.hunan.gov.cn/)和湖南省林业科学院网站(http://www.hnlky.cn/)面向社会公开发布。

(二)报名

1.报名时间

2019年9月4日至6日(上午8:00-12:00,下午3:00-6:00)。

2.报名地点

长沙市天心区韶山南路658号湖南省林业科学院科研楼405室。

3.报名方式

现场报名,每人限报一个岗位,多报则取消应聘资格。

现场报名材料:①请应聘者登录湖南省人力资源和社会保障厅网站或湖南省林业科学院网站自行下载并如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(详见附件2)一式两份。②本人有效身份证、学历学位证书原件(或学信网教育部学历证书电子注册备案表)和岗位要求的资格证书及相关材料原件及复印件各一式一份。③近期同底彩色免冠1寸照片3张。④在湖南省林业科学院网站下载并如实填写《湖南省林业科学院公开招聘科研成果统计表》(详见附件3)一式一份。

4.相关要求

应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)必须于2018年12月31日前取得。未在规定期限内取得,则取消应聘资格。

招聘岗位明确要求有研究经历的,应聘人员必须提供研究经历证明(加盖公章)。研究经历年限按足年足月累计计算,以2019年8月31日为截止日期。

(三)资格审查

根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查,资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。

资格审查通过人员名单在湖南省林业局和湖南省林业科学院网站公布。

(四)考试

1.开考比例

此次招聘的3个岗位,均为博士研究生,不设置开考比例。

2.考试方式

采取直接考核的方式进行,通过资格审查人员全部参加考核。主要考核应聘人员的学术水平、业务能力、相关科研经历和业绩等。

应聘人员参加考核须携带身份证原件和准考证,考核成绩在湖南省林业局和湖南省林业科学院网站公布。

(五)体检与考察

根据应聘同一岗位考核成绩排名先后,按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。

体检合格者进入考察环节,主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。

体检或考察不合格者,或放弃资格者,不予递补。

六、公示

根据考核成绩、体检和考察结果,经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员,报湖南省林业局、湖南省人力资源和社会保障厅审查。经审查合格的拟聘用人员名单在湖南省人力资源和社会保障厅网站、湖南省林业局网站和湖南省林业科学院网站公示7个工作日。

七、聘用及待遇

经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇。

咨询电话:0731-85550764(省林业局人教处)

0731-85578701(省林科院人事处、来电时请说明是在硕博英才网shuobojob.cn看到的招聘信息）

监督电话:0731-85550838(省林业局直属机关纪委)

0731-85657689(省林科院监察室)

附件:

1、湖南省林业科学院2019年公开招聘岗位、计划及要求一览表。

2、湖南省事业单位公开招聘人员报名表。

3、湖南省林业科学院公开招聘科研成果统计表。

湖南省林业科学院

2019年8月26日

原文出处：

http://rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/zpzl/sydwzp/201908/t20190826_9966782.html