根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，经市人力资源和社会保障局同意，我所决定面向全国公开招聘事业编制工作人员2名。现就有关事项公告如下：

一、单位简介

为加快国家和区域创新体系建设，发挥中国科学院作为科技国家队的支撑引领作用，满足长三角经济迅猛发展和转型升级的迫切需要，中国科学院、浙江省人民政府、宁波市人民政府三方领导高瞻远瞩，运筹帷幄，于2004年4月20日共同签署了共建中国科学院宁波材料技术与工程研究所（简称宁波材料所）协议。

经过十年发展，宁波工研院构筑了宁波、乃至浙江人才技术新高地，建设了支撑、服务、引领区域产业发展的能力；建立了以新材料开发为核心、向上游规模产业化装备技术和下游新材料应用技术延伸的创新链条；营造了有利于科研成果转化的生态环境，在与企业结合和打通产业化道路上，走出了一条自己的路，形成了自身特有的发展优势；成为“长三角”区域集科技创新、成果转化、科技服务、人才培育，企业孵化于一体的新型的创新研究机构。

二、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。

三、招聘对象基本条件

（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；

（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；

（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格及技能要求；

（四）具有适应岗位要求的身体条件；

（五）具备岗位所需的其他条件。

四、招聘方向、岗位、人数、专业、资格条件

岗位	岗位类别	人数	岗位职责	招聘专业及学历（学位）要求	招聘范围	其他资格条件
人事调配	管理	1	负责人员调动、聘任全过程管理；负责员工考勤休假管理；负责人事报表及ERP人事系统；负责离退休人员管理。	人力资源管理类；本科及以上学历，学士及以上学位	全国	历届生（已取得学历学位），具有大型企事业单位5年及以上人事管理工作经历；持有人力资源管理师二级及以上资格证书；中共党员；年龄35周岁以下。
对外投资管理	管理	1	负责完成宁波材料所对外投资申报和管理的相关事宜；协助参与材料所重大经营性资产管理工作，协助完成知识产权转移与许可合同的审查工作，技术许可条款谈判及配合拟定相应许可合同；负责参股公司运行与管理工作；具有良好的沟通能力、团队协作能力；	管理科学类；研究生学历，硕士及以上学位	全国	历届生（已取得学历学位），具有5年及以上大型企事业单位对外投资管理工作经历；中共党员；年龄35周岁以下

注：学历(学位)、职称、职（执）业资格证书、中共正式党员的取得时间和年龄、工作经历的计算截止时间均为公告发布之日；国境外留学回国境人员应聘时，须已取得国家教育部认定的学历（学位）证书，专业相近的以所学课程为准。

五、招聘办法和步骤

（一）报名与资格审查

本次考试采用网络报名方式

1、报名时间：公告发布日起至2019年12月6日16:30前

2、应聘所需提交的材料及报名方式:

应聘所需提交材料：（1）《中科院宁波材料所应聘员工登记表》（附件）；（2）身份证，已取得的学位、学历证书、专业技术任职资格证书扫描件；（3）科研工作业绩等相关材料扫描件。（4）单位出具的从事有关要求的工作经历证明扫描件和劳动合同或企（事）业社保交费凭据扫描件。

以上材料以压缩包的形式发至recruit@nimte.ac.cn的邮箱，压缩包和邮件标题均须以“应聘单位+应聘岗位+姓名+硕博英才网”命名，邮件发送后请于2019年12月9日13:00-17:00之间电话确认接收。

3、资格初审

时间：2019年12月11日

我单位人力资源部对应聘人员进行资格初审，对于初审合格者，将择优通知参加面试的相关事项，初选没有通过的应聘者将不再通知，且不退回相关的申请材料，敬请见谅。

4、报考同一岗位的应聘人数与招聘计划数之比不能低于3：1，在规定的报名时间内，符合报考条件的应聘人数和招聘计划数比例不足3：1的，将取消该岗位招聘。

5、报名资格初审通过名单于2019年12月12日在中科院宁波材料所人才招聘系统（http://hr.nimte.ac.cn/）的“最新动态”栏目公布。同时公布资格复审及准考证领取的时间、地点。

（二）考核

本次公开招聘岗位采取笔试、面试相结合的方式，笔试命题和阅卷均委托有资质的第三方机构。

1、资格复审及准考证领取时间地点见2019年12月12日中科院宁波材料所人才招聘系统（http://hr.nimte.ac.cn/）中 “最新动态”的栏目公布。

参加资格复审者请携带户口簿或户籍证明、身份证、学位（学历）证书（国境外留学回国境人员凭国家教育部出具学历学位认证书）、职称证书、职（执）业资格证书、英语水平证书、中共党员证明、劳动（聘用）合同和单位出具的从事相关岗位的工作经历证明等原件及复印件。

2、笔试

笔试内容为招聘岗位必须具备专业知识。笔试以闭卷方式进行，笔试卷面总分为100分，不足60分者淘汰。具体时间地点和注意事项见准考证。应聘人员凭准考证和身份证参加笔试。

笔试后，根据笔试成绩从高分到低分按1：3比例确定面试对象（不足比例的按实际人数进入面试）。笔试成绩和进入面试的人员名单于笔试后7个工作日内在中科院宁波材料所人才招聘系统（http://hr.nimte.ac.cn/）的“最新动态”栏目公布。同时公布面试时间、地点。

3、面试

面试主要考核专业技能，考察应聘者胜任岗位的工作能力。面试总分为100分，不足60分者淘汰。应聘人员凭身份证和《面试通知》参加面试。

4、成绩

总成绩为笔试成绩的40%及面试成绩的60%之和，满分100分。在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考核对象；若总成绩相同，按面试成绩排序。总成绩和笔试成绩都相同的增加考试课目。面试成绩、总成绩以及参加体检的人员名单于面试结束3个工作日内在中科院宁波材料所人才招聘系统（http://hr.nimte.ac.cn/）的“最新动态”栏目公布公布。

（三）体检

参加体检人员在接到电话通知后，按要求时间到指定地点参加体检，体检标准参照公务员体检标准执行。因体检不合格出现招聘岗位空缺时，在考核合格人员中，按面试成绩从高分到低分依次递补。

（四）公示与聘用

拟聘用人员名单报经市人力资源和社会保障局核准后，同时在宁波人力资源和社会保障局网及中科院宁波材料所人才招聘系统（http://hr.nimte.ac.cn/）的“最新动态”栏目公布七个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。

（三）体检与考核

参加体检人员在网上下载体检通知（或在接到电话通知）后，按要求时间到指定地点参加体检，体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准（试行）》执行。

体检结束后，招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰。

因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时，在面试合格人员中，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

（四）公示与聘用

拟聘用人员名单经市人力资源和社会保障局核准后，在宁波人力资源和社会保障局网站及中国科学院宁波材料技术与工程研究所网站上公示七个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。

（五）联系地址和联系方式

地址：浙江省宁波市镇海区中官西路1219号，邮编：315201

网址：www.nimte.ac.cn

本次公开招聘监督电话：0574—86325990

本次公开招聘工作和咨询电话：0574—86688065

联系人：赵老师

附件：应聘员工登记表.doc

中国科学院宁波材料技术与工程研究所

2019年11月28日

原文出处：

http://rsj.ningbo.gov.cn/art/2019/11/28/art_18843_3993441.html