中国矿业报社始建于1994年，是自然资源部中国地质调查局直属的正厅局级事业单位。编辑出版的《中国矿业报》是一张立足地调系统，面向矿业全行业发行的产业经济报。承担地调局部分二级预算项目。

根据我单位业务发展和人才队伍建设需要，现面向社会招聘在职人员2名，有关事项公告如下。

一、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，具有良好的团队合作精神;

3.具备招聘岗位所需的专业知识和能力。

4.身体健康，能胜任招聘岗位的工作。

5.具有北京市户口的社会在职人员。

二、招聘岗位

1.综合办公室副主任岗位，计划招聘1人。

要求:35周岁以下，硕士研究生及以上学历；地质资源与地质工程、矿业工程、管理科学与工程等相关专业；副处级干部。对综合管理能力强的特别优秀者年龄放宽到40周岁以下。

2.综合办公室财务主管岗位，计划招聘1人。

要求:35周岁以下，大学本科及以上学历；会计、财务管理等相关专业；从事会计相关工作5年以上。对具有丰富的财务岗位经历的特别优秀者年龄放宽到40周岁以下。

三、招聘程序

（一）报名与资格审查

1.报名截止时间为2019年9月16日。

2.报名方式：将简历及其他证明材料至zgkybs2106zhaopin@163.com，邮件标题为“报考岗位-学历-专业-姓名”。

联系人：王老师

电话：18201571050

3.提供材料:个人简历，户口本、学历学位证、职称证的扫描件等。

4.资格审查：按照岗位需求及条件，对收到的个人简历进行资格审查，合格者方可参加面试。

（二）面试

通过资格审查的人员进入面试。进入面试的人数为该岗位拟招聘人数的3倍，不足3倍的按实际报名情况组织面试。参加面试人员名单、时间、地点将在中国矿业报网站公布（未进入面试名单者不通知）。

（三）确定考察人选

面试结束后，根据面试成绩，各岗位按照1:1的比例确定考察人选。通过中国矿业报社网站予以公布。

（四）体检和考察

1.体检：参加体检人员需携带本人身份证，根据报社安排到指定的体检中心进行体检。不按时参加体检者视为放弃资格。

2.考察：按照有关规定和程序对考察人选进行考察，复查资格条件，查阅人事档案。

3.体检、考察不合格的，从考试人员中按面试成绩排名依次递补。

（五）确定拟聘人选

根据考察、体检结果，由报社领导班子集体研究确定拟聘人选。

（六）公示

拟聘人选在人社部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、中国地质调查局网站和中国矿业报社网站公示，公示期为7个工作日。

（七）聘用

经公示无异议后，按规定办理备案、聘用手续。

四、相关待遇

根据中国矿业报社现行的相关规定执行。

中国矿业报社

2019年9月3日

原文出处：

http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/201909/t20190903_332692.html