一、基本信息：

中国马术协会（简称“中马协”）是中华全国体育总会的团体会员，是中国奥林匹克委员会承认的全国性体育社会组织，是代表中国参加国际马术组织及相应的国际马术活动的唯一合法组织，是国际马术联合会（FEI）和亚洲马术联合会（AEF）的会员。

二、招聘需求：

1、竞赛管理岗1名

岗位要求：

1.具有良好的政治素质，品行端正，无违纪违法行为；

2.具有较好的团队合作精神，服从上级工作安排；

3.具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质；

4.具备健康良好的心理素质和正常履行工作职责的身体条件，能适应并接受频繁异地出差；

5.具有10年及以上体育赛事、活动的相关经验，具备马术赛事组织的能力；

6.年龄在40周岁以下，具备一定的英语听说读写能力，熟练掌握办公软件，有较强的语言运用能力和文案书写能力；

7.具有马术项目或相关项目管理经验者优先。

薪资待遇：

正式岗，面议，按协会有关规定执行。

其他：

岗位职责：

1.协助竞赛部负责人统筹管理部门相关工作，包括日常公文撰写、报批及与其他相关组织的沟通对接工作；

2.负责各类马术赛事组织、运营、管理工作，负责运动员注册管理、参赛报名等工作；

3.协会领导交办的其他工作。

2、文秘综合岗1名

岗位要求：

1.35周岁及以下，中共党员优先；

2.拥护中国共产党的领导，坚定不移地贯彻党的路线、方针、政策；

3.具有3年及以上相关工作经验；品行端正，团结同志，爱国守法，遵规守纪；

4.大学英语四级及以上水平；

5.熟练使用计算机及各类办公软件；

6.具有较强的文字运用能力和公文写作能力；

7.有国有企事业单位、社会团体相关工作经历优先;8.具有强烈的事业心和责任感，具有良好的职业操守，细致耐心，无违法犯罪等不良记录；

9.特别优秀者，条件可适当放宽。

薪资待遇：

临聘岗，面议，按协会有关规定执行。

其他：

岗位职责：

1.负责各类文件的收发、传递、呈批、立卷、归档工作；

2.负责协会各类会议组织工作；定期收集工作计划、总结，撰写会议纪要和各类请示报告；协助督办落实协会各项工作要求和任务进度；

3.督办落实上级主管部门的各项工作部署和规章政策；

4.严格执行保密制度，做好保密工作；

5.负责协会印鉴、证照的保管和使用；

6.负责协会安全生产和年度检查工作；

7.领导交办的其他工作。

3、培训开发岗1名

岗位要求：

1.年龄35周岁及以下；

2.具有5年以上工作经验，具有体育项目管理经验优先；

3.具有良好的英文应用能力；同等条件下，掌握另一门外语者优先；

4.熟练使用office等办公软件，具备扎实的文字功底；

5.爱国爱党，守法遵纪，品行端正，沟通协调能力较强，具有强烈的事业心和责任感，热爱马术运动，具有良好的职业操守，吃苦耐劳，有风险担当和团队合作精神，无违法犯罪等不良记录；

6.特别优秀者，条件可适当放宽。

薪资待遇：

临聘岗，面议，按协会有关规定执行。

其他：

岗位职责：

1.负责日常文件起草；

2.马术人才培养项目策划及管理；

3.马术青少年赛事统筹组织；

4.与国际组织的日常交流交往；

5.协助统筹马球项目发展；

6.完成领导临时交办的其他工作。

三、招聘流程：

1.报名和资格审查

本次招聘每人限报一个岗位，报名人员通过电子邮箱进行报名。报名人员填写《中国马术协会报名表》（见附件），将报名表、身份证明、学历学位、专业技术资格、获奖证书等材料扫描压缩发送至电子邮箱gao.nannan@c-e-a.org.cn，邮件名称为“姓名+应聘岗位”。报名截止时间为2024年3月24日。

中马协将根据岗位任职资格条件对报名人员进行资格审查，择优确定参加考核人选。笔试面试及公示环节将在中国马术协会官网发布，请及时关注。

2.笔试和面试。笔试和面试将根据岗位需求重点考核应聘人员逻辑思维能力、文字处理能力、语言表达能力和岗位匹配度等。

面试人选在面试前须按要求提供报名表原件、学历学位证书、本人户口本和身份证、专业技术资格证书的原件及复印件等材料。国外院校毕业生应提供教育部留学服务中心提供的学历学位认证材料。

3.考察和体检

面试结束后，根据面试成绩从高到低的顺序，按照1：1的比例确定考察体检对象。体检参照公务员录用程序和标准执行。

4.公示和录用

根据考核和体检考察情况确定拟录用人员，并在中马协官网进行公示。公示期为5个工作日。公示期满，符合录用条件的，与第三方劳务派遣公司签订劳动合同，并通过第三方劳务派遣公司统一安排到中马协工作。

四、联系方式：

联系人：高老师

联系电话：010-87181870

五、附件：

报名登记表.doc

原文出处：

https://px.chinanpo.mca.gov.cn/personnel_show/240313dec8.html