根据医院发展规划，河北医科大学口腔医院2020年面向全国招聘工作人员48-70名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

贯彻党管人才原则，坚持德才兼备，秉承民主、公开、竞争、择优原则，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。

二、招聘方式

本次招聘采取单位招聘方式。其中，博士研究生、学科带头人岗位招聘人员采取选聘面试方式进行；硕士研究生及以下学历人员采取初试、复试等方式进行。

三、招聘条件、岗位、人数

详见岗位条件表（附件1、2）。

专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录（试行）》等设置。

凡涉及到年龄、户籍、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到2020年7月31日。

招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是：从2020年7月（含7月）算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践（实习）经历，不能视为工作经历。

符合招聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，需取得国家教育部承认的学历。

现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、在读的非应届毕业生，不在招聘范围。

曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

回避关系参照《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条规定执行，考试过程中报考人员与考官之间存在导师生关系的，考官应予回避。

四、招聘程序

（一）报名和资格审查

1、报名方式：报名方式为电子邮箱报名，不接受其他报名方式。

注：按照我院5月18日至6月15日官网发布的《河北医科大学口腔医院2020年招聘医生通知》要求，已报送报名信息并收到初审通过短信通知的人员，此次无需重复报名。

（1）报名者须下载填写《河北医科大学口腔医院2020年招聘学科带头人及人事代理人员报名表》（附件3）

（2）所有证件材料请按以下顺序编码排序，材料2-7合并为一个pdf格式文件，所有文件名以个人姓名命名。（请务必按要求提交）

材料提交编号1：《河北医科大学口腔医院2020年招聘学科带头人及人事代理人员报名表》（Excel格式）；

材料提交编号2：个人简历；

材料提交编号3：身份证（正反面扫描在1页）；

材料提交编号4：所有已取得学历毕业证；

材料提交编号5：所有已取得学位证；

材料提交编号6：职业资格证书（医师资格证，教师资格证等）；

材料提交编号7：职称证书；

材料提交编号8：近期1寸白底免冠照片（照片单独提交，照片提供jpg格式）。

2、报名时间：

即日起至2020年8月10日18:00截止

3、报名邮箱：

ydkqyyrsc@126.com，邮件标题注明：应聘岗位+本人姓名+学位+毕业学校+所学专业+硕博英才网

4、资格审查：由河北医科大学口腔医院人事处依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，资格审查结果由用人单位进行电话通知。

5、准考证发放：考生领取准考证时间、地点由河北医科大学口腔医院人事处确定并负责通知考生。

6、报名要求：

每名报考人员只能报考一个岗位。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。

请考生保持电话畅通，以便通知有关事宜。

（二）初试

初试由笔试和面试两部分组成：

1.笔试

（1）笔试采取闭卷考试的方式，不指定辅导用书，笔试内容为专业理论知识，主要测试应聘人员的专业基础知识的掌握情况。笔试实行百分制，满分100分。

（2）笔试时间及地点：详见准考证。

2.面试

（1）面试人选的确定：护理岗位招聘笔试结束后依据笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入面试人选1：3的比例确定面试考试人选。其他岗位笔试后全部进入面试考试人选。

（2）面试方式：面试实行百分制，面试满分100分，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。

（3）面试时间和地点：另行通知。

（4）资格复审：面试前，由招聘单位对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时，面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供所有报名相关材料原件。经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格。在笔试成绩最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

3.初试成绩及复试人选确定

初试成绩实行百分制，总分为100分，最低合格分数线为60分，初试成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，依据初试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入复试人选1：3的比例确定复试考试人选，博士毕业生、符合招聘条件的学科带头人岗位报名人员可直接进入复试，不足比例的，初试成绩高于60分的全部进入复试。比例内末位综合成绩并列的都进入复试考试。

（三）复试

1.医师岗位复试：

（1）复试方式：医师岗位复试为技能考试、教学试讲（5-10分钟）组成。

（2）复试时间及地点：另行通知

（3）复试成绩：复试成绩实行百分制，总分为100分，最低合格分数线60分。复试成绩=技能考核成绩×50%+教学试讲成绩×50%，复试成绩于考试结束3日内在河北医科大学口腔医院官网进行公布。

2.护理岗复试

（1）复试方式：护理岗位复试方式为技能考试。

（2）复试时间及地点：另行通知

（3）复试成绩：复试成绩实行百分制，总分为100分，最低合格分数线60分，复试成绩于考试结束3日内在河北医科大学口腔医院官网进行公布。

3.行政管理岗位复试

（1）复试方式：行政管理岗位复试方式为计算机应用技能考核。

（2）复试时间及地点：另行通知。

（3）复试成绩：复试成绩实行百分制，总分为100分，最低合格分数线60分。复试成绩于考试结束3日内在河北医科大学口腔医院网站公布。

（四）总成绩合成

复试结束后，按初试成绩、复试成绩两部分计算考试总成绩，总成绩满分100分，最低合格分数线60分。总成绩=初试成绩×50%+复试成绩×50%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。博士毕业生、符合招聘条件的学科带头人岗位报名人员总成绩按综合考察结果确定。

（五）岗位见习

复试结束后，按照总成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入岗位见习人选按1：1-2的比例确定岗位见习考核人选，岗位见习时间不超过5个工作日。考核结果由岗位见习所在部门出具考核鉴定报告。

（六）体检、考察

岗位见习结束后，按1：1比例从高分到低分确定参加体检人选。如考试总成绩相同，按复试成绩高者的办法确定人选。体检工作由河北医科大学口腔医院人事处统一组织，体检参照公务员录用体检标准执行。

体检不合格的，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。体检合格的，对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。考察、体检不合格的，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

(七)公示

经考察、体检合格的，确定为拟聘用人选，在河北医科大学口腔医院官网进行公示，公示期7个工作日。

(八)聘用

对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续，签订劳动合同。被聘用人员按相关规定实行试用，试用期一并计算在合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。

五、其他事宜

招聘全过程由河北医科大学口腔医院招聘工作纪律监察组进行监督。

请点击链接查看：

http://www.hbydkqyy.com/images/upload/Image/31075034-2183.png

招聘动态消息会及时公布在“2020年口腔医院招聘”QQ群内，请报名人员扫描上方二维码加入QQ群。

联系人：刘老师，0311-86261029

修老师，0311-86266643

附件1：2020年招聘学科带头人岗位条件表.xls

附件2：2020年招聘人事代理人员岗位条件表.xls

附件3：2020年招聘学科带头人及人事代理人员报名表.xls

河北医科大学口腔医院

2020年7月31日

原文出处：

http://www.hbydkqyy.com/info.php?id=778