中山大学附属第五医院2026年招聘人才启事(第一批)
医院简介
中山大学附属第五医院(简称“中山五院”)坐落于粤港澳大湾区门户枢纽城市—珠海,毗邻港澳,是一所集医疗、教学、科研、预防保健和转化医学研究为一体的大型三级甲等综合性医院,也是广东省委、省政府,珠海市委、市政府重点支持建设的省级高水平医院。医院前身是始建于1992年的珠海市医疗中心,2002年正式成为中山大学直属附属医院,2024年被纳入教育部三级预算单位,成为教育部直属医院。医院本部占地面积22万平方米、建筑面积39万平方米;规划床位3000张,目前开放床位2300张。
医院的战略愿景是“立足珠海,服务粤港澳大湾区发展战略,覆盖西岸城市群,辐射‘一带一路’国家和地区,创建国家级医学中心”,致力于打造开放式、综合性、智慧型、研究型医院。
点击进入医院官网了解更多信息:http://www.sysu5.cn。
一、招聘对象
应届毕业生或具有相应专业工作经验的往届毕业生。
二、招聘基本要求
1.遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的思想政治素质和道德品行,政治立场坚定,遵纪守法,有较强的事业心和责任心,严谨求实,爱岗敬业,具备良好的医德医风;具有立志做“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”好教师的坚定信念。
2.具有岗位所需的专业及技能条件,受过良好的专业训练。医师岗要求具备医师资格证,已完成住院医师规范化培训(博士后出站者除外)。
3.非应届毕业生一般要求具有三级甲等医院相应岗位工作经验。
4.身心健康,能胜任岗位工作要求。
三、招聘岗位及要求
1、博士后岗位
2、医师岗
3、医技岗
4、护理岗
5、管理及其他专业技术岗
1-5岗位明细表(请点击链接查看详情)
四、支持与保障
1.薪资待遇保障:提供具有竞争力的岗位薪酬,缴纳五险一金,提供员工宿舍(院内),协助办理户籍迁入珠海。
2.畅通编制渠道,支持职业稳定发展:医院定期组织事业编制人员公开招聘工作,符合招聘条件的可报名竞聘,通过者正式调入为事业编制人员。同时,医院设立院内编制制度,通过遴选院内编制者,享受事业编制同等待遇,多渠道为人才提供稳定的职业发展保障。
3.提供人才培育支持,助力青年人才职业提升:
(1)医院提供多层次的人才引育计划,包含“优秀青年人才培养计划”“高层次人才引育支持计划”等,为入选人才提供充足的科研启动经费及岗位津贴,多渠道为优秀的人才提供继续提升和发展支持。
(2)支持申报广东省青年优秀科研人才国际培养计划博士后项目、博士后国际交流计划学术交流项目、香江学者计划、澳门青年学者计划等,也可申请医院优秀青年人才出国培训计划,多渠道助力在职提升。
(3)医院支持在职攻读硕士、博士学位,支持脱产学习,并提供脱产期待遇保障。
五、招聘程序
1.报名:
医技、护理、行政管理及其他专业技术岗位:登录医院云招聘页面(http://zdwy.vhzhaopin.com/),注册-填写简历、上传简历或证书证明资料并保存-选择职位-应聘。
2.资格审查:医院将根据招聘条件对应聘人员进行资格审查,确定参加面试人员。
3.面试、技能考核。
4.体检及考察。
5.公示拟录用结果。
6.通知录用并签订就业协议。
7.办理入职、签订劳动合同。
六、有关说明
1.应聘人员应认真、完整填写简历,并按照招聘条件及岗位准确投递简历及提交证明材料,确保信息真实、准确。提交虚假材料的,一经查实,取消考试或聘用资格,并按有关规定追究个人责任。
2.应届毕业生须在入职前取得毕业证和学位证,境外院校毕业学位同时须获得国家教育部学历认证。
3.经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待;面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在我院报名应聘,按当年应届毕业生同等对待。
4.本次招聘计划,将根据报名情况分批组织面试,招到即止,具体面试时间另行通知。如招聘岗位无符合条件应聘者,单位可不确定人选,并组织该岗位再次招聘。
七、联系方式
博士后、医师岗位
联系人:庄老师、罗老师
联系电话:0756-2526012
邮箱:zhuangrlin3@mail.sysu.edu.cn
医技、护理、行政管理及其他专业技术岗位
联系人:钟老师、李老师
联系电话:0756-2528760、0756-2528170
地址:广东省珠海市香洲区梅华东路52号中山大学附属第五医院人力资源部。
邮编:519000
原文出处:
https://mp.weixin.qq.com/s/jgNu5NYna9JqfMLFfiVWIw
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